オープンして7年目を迎えました20名規模の訪問看護ステーションです！！

看護師: 可
准看護師: 不可

一日の訪問件数は、3～6件です。
・訪問看護が未経験の方でも安心して始められます(みんな初めは同じですよー)
・一日のスケジュールは、、、
出勤→
当日の訪問予定の確認→
当日に必要な備品の確認→
(出発)午前の訪問→
ステーションでお昼休憩(困ったことや相談したいことをその日のうちに解決)→
午後の訪問→
(帰社)当日の記録入力→
翌日以降の訪問予定の確認→
お疲れ様でーす☆

常勤

1ヶ月変形労働制
原則　8:00～20:00の8時間(休憩60分)
※出勤と退社時間の調整が可能（訪問予定や事前のシフト変更による）

土曜日・日曜日・祝日・年末年始がお休みです。
上記のお休みの他に、年次有給休暇とバースデー休暇(一年どこでも取得できる貴重な有休以外の一日)という一年です。

年間休日120日以上(2025年は124日)
年次有給休暇:法令遵守(入社7ヶ月目からの付与)
産前産後休暇、育児休暇、その他休暇
年次有給休暇の付与後に誕生月を迎えられた方に年次有給休暇以外にバースデー休暇として一年のどこでも取得可能な特別休暇あり

月給 235,000 円~360,000 円

【正看護師】
■常勤 (総額 275,000円/月～)
・月額基本給 210,000円～
・資格手当 55,000円(一律支給)
・車両手当 10,000円(一律支給)
・精神対応手当 別途5,000円/月
【准看護師】
■常勤 (総額 235,000円/月～)
・月額基本給 185,000円～
・資格手当 40,000円(一律支給)
・車両手当 10,000円(一律支給)
・精神対応手当 別途4,000円/月

以下別途支給
・オンコール手当
・緊急出勤手当
・インセンティブ手当(月の訪問実績により変動)
・リミッション手当(ご利用者が回復された担当を労う)
・自家用車持込制度 30,000円
・その他、勤続手当、家族手当、エンゼル手当などあり

-

社会保険完備はもちろんですが、正社員登用、退職金規定など大手企業並みに充実しています。
提携先の保育園があります。生後6ヶ月からのチビちゃんを預かってくれます。(07:30～19:00)

60歳(65歳まで継続雇用制度あり)

試用期間3ヶ月（条件変更なし）

正看護師・准看護師
病棟勤務経験4年以上
普通免許(訪問用軽自動車)

不可