求人情報
東京都日野市の訪問看護ステーション
月給
295,000 円~474,000 円勤務時間
8:30 ~17:30(実働8時間/休憩1時間)休日
土日祝年末年始(12/31~1/3)
夏季休暇(3日)
アクセス
JR中央本線(東京~塩尻) 豊田駅から徒歩で9分JR中央線(快速) 豊田駅から徒歩で9分
JR八高線(八王子~高麗川) 北八王子駅から徒歩で28分
募集要項
募集要項
応募資格
准看護師: 不可
仕事内容
【主な業務内容】
バイタルチェック
医療処置(褥瘡処置、点滴、注射、創傷処置、リハビリなど)
日常生活の支援(清拭・栄養管理・排泄管理など)
家族等介護者の相談・支援など
訪問看護の業務の他、営業対応やシフト作成、契約業務、病院内カンファレンス対応などの業務
【備考】
訪問エリア:神奈川県相模原市が中心です。
オンコール対応あり(オープニングスタッフなので、最初の方はほとんどありません。)
1日4~7件ほど車(軽自動車)で利用者様宅を訪問します。
※社用車貸与
医療保険:介護保険=4:6
職員数:PT5名 / 看護師5名 / 事務2名
勤務形態
勤務時間
休日
年末年始(12/31~1/3)
夏季休暇(3日)
休日備考
給与
給与備考
※個々の給与については面接後に決定します
【1】正看護師
【実務経験15年以上 かつ 社内等級制度SP以上の業務遂行能力のある方】
月間総額51.1万円
(オンコール待機の合計10日間、オンコール電話対応1件/日、緊急訪問1件/月を行った場合)
固定給47.4万円(基本給36.5万円+みなし残業30時間8.9万円+オンコール手当2万円)+オンコール対応諸手当3.7万円
※訪問時間によって別途インセンティブが付きます。
月収51.1万円 年収613万円(賞与無、月額支給額12ヶ月分)
【2】正看護師
【実務経験10年以上 かつ 社内等級制度A1以上の業務遂行能力のある方】
月間総額43.7万円
(オンコール待機の合計10日間、オンコール電話対応1件/日、緊急訪問1件/月を行った場合)
固定給30.4万円(基本給30.5万円+みなし残業30時間7.5万円+オンコール手当2万円)+オンコール対応諸手当3.7万円
※訪問時間によって別途インセンティブが付きます。
月収43.7万円 年収517万円(賞与無、月額支給額12ヶ月分)
【3】正看護師
【実務経験5年以上 かつ 社内等級制度A2以上の業務遂行能力のある方】
月間総額38.2万円
(オンコール待機の合計10日間、オンコール電話対応1件/日、緊急訪問1件/月を行った場合)
固定給34.5万円(基本給26.0万円+みなし残業30時間6.5万円+オンコール手当2万円)+オンコール対応諸手当3.7万円
※訪問時間によって別途インセンティブが付きます。
月収38.2万円 年収458万円(賞与無、月額支給額12ヶ月分)
【共通】
みなし残業時間の超過分は法定通り支給
手当
月80時間を超える訪問時間を行うと、
1時間2000円、10時間で2万円のインセンティブ支給
福利厚生
◆交通費規定支給(月3万円まで)
◆車・バイク・自転車通勤OK◎
◆駐車場相談可
◆制服貸与
定年
試用期間
有期雇用契約中の条件の変更なし
有期雇用契約終了後、双方同意の上、無期雇用契約を結びます。
応募要件
◆運転免許(AT限定可)
歓迎要件
当社で活躍しているスタッフも8割が訪問未経験からスタートしています!
選考プロセス
1選考プロセス
お問い合わせ
お問い合わせ後、弊社担当者からご連絡いたします!
2
面接(1回)
通常、面接は1回のみとなります!
見学も可能です!
3ご内定
面接後〈1週間以内〉を目安として結果のご報告をいたします!
勤務開始日はご希望に合わせて相談可能です!
同行見学の可否
web面接の可否
事業所情報
【最高年収700万円以上(支給実績あり)/成長企業でキャリアップ/年収420~700万/年間休日125日】夜勤なし、土日祝休み♪ 入社時から使える看護休暇あり◎ 訪問未経験歓迎
■ステーション説明文
私たちはすでに日野市・八王子を拠点とし1事業所で看護・精神科・リハビリに対応しており幅広く看護を提供しています。
相模原市にも新しく訪問看護ステーションを開設することになり、オープニングスタッフを募集します。
障害者グループホームの運営も行っている会社なので、精神科にご興味のある方、施設内の訪問看護にご興味のある方もぜひご応募ください。
働く方のライフステージに応じて働きやすさのサポートもさせていただきますので、まずはご相談だけでもお待ちしております!
■給与・休日・福利厚生
当ステーションは年間休日125日なのでライフワークバランスが整っています。
土日祝日に出勤した場合は代休の取得も可能です。
給与は社内等級に応じて支給され、高水準の給与体系になっています。
男性看護師の産休育休取得や時短勤務取得実績もございますのでライフステージに応じた働き方を一緒に考えていけます。
■メンバー
新規立ち上げのステーションでオープニングメンバーとしてご活躍いただけます。
今までの経験を活かして一緒に形にしていける仲間を募集しています。
障がい者グループホームの運営をしている会社なので、精神看護に興味のある方も大歓迎です!
■教育サポート
多摩市にある系列ステーションの看護師が研修を行うので、訪問看護未経験の方やブランクのある方も安心して働いていただけます!ステーションの立ち上げで悩むことも系列の看護師に相談することができるので、立ち上げをやってみたい看護師さんぜひご応募ください。
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++ よくある質問 ++
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■訪問看護未経験者でも大丈夫でしょうか?
大丈夫です。気軽にご相談ください。
■臨床経験が短い、もしくはブランクがあるのですが大丈夫ですか?
臨床経験3年以上であれば問題ないです。お気軽にご相談ください。
■子育て中です。子どもの急な体調不良時の相談は可能ですか?
急な体調不良時もスタッフ同士でサポートしますので安心してください。
■教育・サポートは受けられますか?
はい、同行訪問でのOJTや、勉強会、社外研修もありますのでご安心ください。
■オンコール業務は必須ですか?
常勤は必ずお願いしております。回数や頻度に関してはご相談しつつ決めていきます。
住所・地図
大きな地図を見る
アクセス
JR中央線(快速) 豊田駅から徒歩で9分
JR八高線(八王子~高麗川) 北八王子駅から徒歩で28分
営業時間
休業日
事業開始日
受動喫煙防止措置
働き方
事業所の特徴
事業所の特徴
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは?
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは?ステーションの
雰囲気
年齢層
- 20代
- 30代
- 40代
- 50代
- 60代
男女比率
看護師
看護師・常勤換算数
理学療法士数
訪問看護におけるリハビリ
テーションとは?
作業療法士数
言語聴覚士数
その他・専門職
備考
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは?
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは?ご利用者の傾向
ご利用者数
医療保険/介護保険
訪問看護における医療保険
と介護保険とは?
年間看取り件数
訪問看護での終末期ケア、
在宅看取りとは?
小児科の受け入れ
訪問看護での小児看護と
は?
精神科の受け入れ
訪問看護での精神科看護と
は?
症例・診療科・
領域
備考
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは?
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは?働き方の融通
夜間緊急出動の
頻度
残業時間の目安
担当制
一日の訪問件数
訪問エリア
訪問エリアの目安
移動手段
(自転車)
移動手段(車)
移動手段
(原付バイク)
24時間体制
オンコール体制
オンコール業務とは?
オンコール出動:有
オンコール体制:常勤のみ
当番制:シフト交代




