東京都東久留米市の訪問看護ステーション
時短常勤制度残業ほぼなし時差出勤導入家庭都合休ＯＫ有給取得率ほぼ100％マイカー通勤OK週休２日制土日祝に休日あり駐車場用意駅チカユニフォーム貸与スマホ・タブレット貸与若手活躍理学療法士・作業療法士在籍電子カルテあり社用車貸与ありオンコール待機2名以上認定Ns・専門Ns・特定行為研修受講・NPが在籍産休・育休・子育て支援制度社会保険完備交通費支給日・祝日給与UP副業OK住宅手当ハラスメント相談窓口あり緊急訪問時の手当・代休あり年収500万以上可能賞与ありインセンティブあり育児中歓迎ブランク歓迎未経験可自動車運転免許必須主夫・主婦OKブランク可訪問看護未経験歓迎
月給
260,000 円~410,000 円勤務時間
8:30~17:30上記時間内で時勤務可能
休日
週休2日アクセス
西武池袋線東久留米駅より徒歩5分#小さいお子様を持つママパパに向けた働き方を提案
#ワークライフバランスを重視したい方
#ブランク、未経験OK
常勤で働きたいけど、保育園の送り迎えが間に合わない、、、など小さなお子様を持つ世代にむけた勤務スタイルです！
小さいお子様がいるママパパ世代だと常勤で働きたいけどなかなか働き先が見つからない、時短勤務だと非常勤になってしまうという
声が聞こえたため、そんな方々にもぜひ常勤として安心して働ける環境を作りたいと思い作りました！！
以下、条件が可能なら時短勤務で常勤雇用します！
オンコール週1回もしくは土日（8:30～翌8:30まではオンコール対応）どちらかをお選びいただくだけ♪
現在いるスタッフの中でも、上記の就労スタイルで勤務中のスタッフおりママ常勤として活躍中です(*^^*)
例）8:30~17:00勤務、オンコール1回/週㈬固定、土日休み、祝出勤
お子様の発熱や行事など突発的な事態にも柔軟に対応可能です。
本人は元気だけど、保育園には預けられないなどのときは一緒に出勤して頂いて大丈夫です！
勤務中、当社スタッフが一緒に遊びながらお帰りをお待ちしています。
一緒に子育てしやすい職場で働いてみませんか？
お気軽にお問い合わせください(^^)/
皆様のご応募お待ちしております。
#ワークライフバランスを重視したい方
#ブランク、未経験OK
常勤で働きたいけど、保育園の送り迎えが間に合わない、、、など小さなお子様を持つ世代にむけた勤務スタイルです！
小さいお子様がいるママパパ世代だと常勤で働きたいけどなかなか働き先が見つからない、時短勤務だと非常勤になってしまうという
声が聞こえたため、そんな方々にもぜひ常勤として安心して働ける環境を作りたいと思い作りました！！
以下、条件が可能なら時短勤務で常勤雇用します！
オンコール週1回もしくは土日（8:30～翌8:30まではオンコール対応）どちらかをお選びいただくだけ♪
現在いるスタッフの中でも、上記の就労スタイルで勤務中のスタッフおりママ常勤として活躍中です(*^^*)
例）8:30~17:00勤務、オンコール1回/週㈬固定、土日休み、祝出勤
お子様の発熱や行事など突発的な事態にも柔軟に対応可能です。
本人は元気だけど、保育園には預けられないなどのときは一緒に出勤して頂いて大丈夫です！
勤務中、当社スタッフが一緒に遊びながらお帰りをお待ちしています。
一緒に子育てしやすい職場で働いてみませんか？
お気軽にお問い合わせください(^^)/
皆様のご応募お待ちしております。
事業所名
099訪問看護ステーション事業所情報を見る
募集職種
訪問看護師
勤務形態
常勤
住所
〒203-0014
東京都東久留米市東本町16-5JUNプレジ東久留米306
大きな地図を見る
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就業場所
〒203-0014
東京都東久留米市東本町16-5JUNプレジ東久留米306
掲載日
2025/04/22
募集終了日
-
募集要項
応募資格
看護師: 可
准看護師: 不可
准看護師: 不可
仕事内容
8：30 朝礼、利用者様の状況に関する申し送り
8：45～ 訪問の準備をし、訪問に出発
移動手段は主に自動車です。
休憩はどこでとっていただいてもOKです♪
全ての訪問が終わり次第、帰社。
記録は事務所に戻ってからでも、車内で済ませてもどちらでもOKです！
スケジュールによってはそのまま直帰も対応可能♪
17：30 業務終了 お疲れ様でした！
8：45～ 訪問の準備をし、訪問に出発
移動手段は主に自動車です。
休憩はどこでとっていただいてもOKです♪
全ての訪問が終わり次第、帰社。
記録は事務所に戻ってからでも、車内で済ませてもどちらでもOKです！
スケジュールによってはそのまま直帰も対応可能♪
17：30 業務終了 お疲れ様でした！
勤務形態
常勤
勤務時間
8:30~17:30
上記時間内で時勤務可能
上記時間内で時勤務可能
休日
週休2日
休日備考
-
給与
月給 260,000 円~410,000 円
給与備考
【給与内訳】
・基本給：240000円～
・固定残業代あり：30000円 (24時間分) (固定残業時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給する)
・給与の備考：交通費規定支給
住宅手当
家族手当
訪問件数手当
オンコール手当
平日時間外出動
土日出動
・基本給：240000円～
・固定残業代あり：30000円 (24時間分) (固定残業時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給する)
・給与の備考：交通費規定支給
住宅手当
家族手当
訪問件数手当
オンコール手当
平日時間外出動
土日出動
手当
・住宅手当
・訪問件数手当（81件目から1件につき2,000円）
・オンコール手当、土日も含む（1日2,500円）
・平日時間外の出動回数（1件2,000円）
・土日の出動回数（1件2,000円）
・交通費規定支給
※土日勤務は8:30出勤～17:30退社～翌8:30までのオンコール当番も含みます。
・訪問件数手当（81件目から1件につき2,000円）
・オンコール手当、土日も含む（1日2,500円）
・平日時間外の出動回数（1件2,000円）
・土日の出動回数（1件2,000円）
・交通費規定支給
※土日勤務は8:30出勤～17:30退社～翌8:30までのオンコール当番も含みます。
福利厚生
・社会保険完備
・住宅手当、家族手当、交通費規定支給
・住宅手当、家族手当、交通費規定支給
定年
-
試用期間
3か月
応募要件
・看護師（准看護師不可）
・自動車免許証必須
・自動車免許証必須
歓迎要件
-
選考プロセス
同行見学の可否
可
web面接の可否
応相談
よくある質問
Q.「訪問看護未経験者でも大丈夫でしょうか？」
A.問題ございません。ひとり一人に合わせたペースで指導しています。
Q.「子育て中です。子どもの急な体調不良時の相談は可能ですか？」
A.ほとんどのスタッフが未就学児のお子様を持つママパパです！急なことでもお気軽にご相談いただける環境づくりをしています！
Q.「オンコール業務は必須ですか？」
A.常勤の場合は必須になります。子育て世代に向けた特別勤務形態もございますので、ご相談ください！
