求人情報
千葉県袖ケ浦市の訪問看護ステーション
月給
329,000 円~351,000 円勤務時間
8:30～17:30（シフト制）休日
週休2日シフト制月平均166時間
（年間休日116日）
※希望考慮します
アクセス
長浦駅より約900m、マイカー通勤可／駐車場完備募集要項
募集要項
応募資格
看護師: 可
准看護師: 不可
准看護師: 不可
仕事内容
訪問看護業務、健康管理、医療面サポート、リハビリ、認知症ケア、ターミナルケアなどを担当。1日4～5件程度の訪問。訪問看護未経験者にも充実した研修制度あり。
勤務形態
常勤
勤務時間
8:30～17:30（シフト制）
休日
週休2日シフト制
月平均166時間
（年間休日116日）
※希望考慮します
月平均166時間
（年間休日116日）
※希望考慮します
休日備考
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
家族休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
家族休暇
慶弔休暇
給与
月給 329,000 円~351,000 円
給与備考
経験考慮あり
月給329,000円〜
※みなし残業8時間20,000円含む
月給329,000円〜
※みなし残業8時間20,000円含む
手当
＜別途支給＞
・オンコール手当
※入社時から対応頂く事はありません。業務に慣れた後、相談しながらシフト調整します。
平日 18時〜 9時 1,700円/回
土日祝 9時〜18時 2,200円/回
・緊急訪問手当
22時〜5時 基礎単価×2.0×時間
18時〜22時・5時〜8時 1,000円×時間
※時間外手当とは別支給
・年末年始手当
12/31〜1/3に勤務した場合400円/時間
・オンコール手当
※入社時から対応頂く事はありません。業務に慣れた後、相談しながらシフト調整します。
平日 18時〜 9時 1,700円/回
土日祝 9時〜18時 2,200円/回
・緊急訪問手当
22時〜5時 基礎単価×2.0×時間
18時〜22時・5時〜8時 1,000円×時間
※時間外手当とは別支給
・年末年始手当
12/31〜1/3に勤務した場合400円/時間
福利厚生
賞与2回/年
社会保険完備
昇給有
制服貸与
交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ）
研修制度
資格取得支援制度有
予防接種補助制度
ほっとライン（第３者相談通報窓口）
スタッフ紹介制度
社員割引制度（余暇利用）
団体長期障害所得補償
定年69歳
確定拠出年金（DC制度）
退職金制度 他
社会保険完備
昇給有
制服貸与
交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ）
研修制度
資格取得支援制度有
予防接種補助制度
ほっとライン（第３者相談通報窓口）
スタッフ紹介制度
社員割引制度（余暇利用）
団体長期障害所得補償
定年69歳
確定拠出年金（DC制度）
退職金制度 他
定年
69歳
試用期間
あり（3ヶ月、条件変更なし）
応募要件
正看護師免許
普通自動車運転免許（AT限定可）
普通自動車運転免許（AT限定可）
歓迎要件
訪問看護未経験者歓迎
※訪問看護未経験でも安心の研修制度あり
※訪問看護未経験でも安心の研修制度あり
選考プロセス
1選考プロセス
お問い合わせ
まずは事業所の見学だけでも結構です！気軽にお問い合わせください！
お問い合わせ後、弊社担当者からご連絡いたします！
2
見学
事業所内の見学はもちろん、同行訪問もセッティング可能です！
見学の所要時間は1時間・半日・1日など、ご相談可能です！
3
面接（1回）
見学後、希望が合えば採用面接をセッティングいたします！
通常、面接は1回のみとなります！
4
ご内定
面接後〈1週間以内〉を目安として結果のご報告をいたします！
勤務開始日はご希望に合わせて相談可能です！
同行見学の可否
-
web面接の可否
-
事業所情報
1 / 1
未経験歓迎・週2日から勤務可能な訪問看護ステーション（袖ケ浦市）
セントケア訪問看護ステーション袖ケ浦は、千葉県袖ケ浦市に位置し、全国展開するセントケアグループの一員として地域に根差した看護を提供しています。経験不問でスタートでき、手厚い研修制度とプリセプター制度で未経験・ブランクのある方も安心。スタッフ同士の情報共有もスムーズで、ワークライフバランスを重視した柔軟な勤務体制が魅力です。
住所・地図
〒299-0245千葉県袖ケ浦市蔵波台3丁目-10-2
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アクセス
長浦駅より約900m、マイカー通勤可／駐車場完備
営業時間
8:30～17:30
休業日
-
事業開始日
2021/04/01
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
働き方
事業所の特徴
事業所の特徴
教育サポート
訪問看護未経験でも安心して働けるよう、プリセプター制度と同行研修を導入。自信がつくまで丁寧にサポートし、スタッフ同士で情報を共有しやすい体制が整っています。
働き方
週2日～勤務OKでシフト制を導入。4時間以上の短時間勤務にも対応しており、家事や育児と両立しやすい環境です。
給与・休日・福利厚生
社会保険完備、交通費全額支給、正社員登用制度あり。さらに資格取得支援や予防接種補助、育児・介護休暇など、多岐にわたる福利厚生が充実しています。
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは？
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは？ステーションの
雰囲気
-
年齢層
- 20代
- 30代
- 40代
- 50代
- 60代
男女比率
-
看護師
-
看護師・常勤換算数
-
理学療法士数
訪問看護におけるリハビリ
テーションとは？
-
作業療法士数
-
言語聴覚士数
-
-
その他・専門職
-
備考
-
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは？
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは？ご利用者の傾向
-
ご利用者数
-
医療保険/介護保険
訪問看護における医療保険
と介護保険とは？
0：0
年間看取り件数
訪問看護での終末期ケア、
在宅看取りとは？
-
小児科の受け入れ
訪問看護での小児看護と
は？
-
精神科の受け入れ
訪問看護での精神科看護と
は？
-
症例・診療科・
領域
-
備考
-
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは？
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは？働き方の融通
-
夜間緊急出動の
頻度
-
残業時間の目安
担当制
一日の訪問件数
1日4～5件程度
訪問エリア
袖ケ浦市周辺
訪問エリアの目安
袖ケ浦市周辺
移動手段
（自転車）
なし
移動手段（車）
多い
移動手段
（原付バイク）
なし
24時間体制
有り
オンコール体制
オンコール業務とは？
あり
電子カルテ利用
有り
ユニフォーム貸与
無し
自動車や自転車の貸与
無し
土曜日の勤務
シフト交代
日曜日の勤務
シフト交代
祝日の勤務 ※大型連休時を除く
シフト交代
勤務備考
-
連休取得
-
直行直帰
-
駐車場の用意
-
定期的なカンファレンス
無し
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは？
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは？同行訪問の期間
訪問看護におけるフィジカル
アセスメントとは？
-
教育カリキュラム
独自カリキュラム
教育担当者
（プリセプター）
無し
社内勉強会・発表会の定期開催
訪問看護の研修会・勉強会とは？
無し
社外研修の費用補助
有り（任意）
認定・専門・その他 資格取得の支援
無し
管理・経営・独立への支援
無し
備考
-
管理者紹介
管理者紹介
管理者の情報はありません。
スタッフ紹介
スタッフ紹介
スタッフの情報はありません。
