求人情報
東京都練馬区の訪問看護ステーション
月給
280,000 円~360,000 円勤務時間
8:45～17:45（休憩60分）休日
週休2日制（日曜・祝日＋平日1日）アクセス
西武池袋線「石神井公園」駅から徒歩9分募集要項
募集要項
応募資格
看護師: 可
准看護師: 不可
准看護師: 不可
仕事内容
慢性期～終末期の高齢者を中心とした訪問看護
1日訪問件数：約5件
オンコール：5～7回/月（シフト相談可）
訪問手段：電動自転車（車の運転は原則なし）
訪問の記録・各種書類作成（電子カルテ使用）
週1回の定例カンファレンス
1日訪問件数：約5件
オンコール：5～7回/月（シフト相談可）
訪問手段：電動自転車（車の運転は原則なし）
訪問の記録・各種書類作成（電子カルテ使用）
週1回の定例カンファレンス
勤務形態
常勤
勤務時間
8:45～17:45（休憩60分）
休日
週休2日制（日曜・祝日＋平日1日）
休日備考
年間休日125日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
給与
月給 280,000 円~360,000 円
給与備考
月給：280,000円〜360,000円
基本給：250,000円～330,000円
賞与：年2回（実績計2か月分）
昇給あり
想定年収：3,600,000円～4,800,000円
基本給：250,000円～330,000円
賞与：年2回（実績計2か月分）
昇給あり
想定年収：3,600,000円～4,800,000円
手当
通勤手当（全額支給）
資格手当：20,000円～
住宅手当：10,000円～
資格手当：20,000円～
住宅手当：10,000円～
福利厚生
社会保険完備
交通費全額支給
iPad貸与
ユニフォーム貸与（事業所に洗濯機あり）
電動自転車貸与
交通費全額支給
iPad貸与
ユニフォーム貸与（事業所に洗濯機あり）
電動自転車貸与
定年
-
試用期間
6ヶ月（労働条件変更なし）
応募要件
正看護師資格
臨床経験3年以上
臨床経験3年以上
歓迎要件
-
選考プロセス
1.ナースペースキャリアより応募選考プロセス
2.書類選考
3.面接（1回）
4.内定
同行見学の可否
-
web面接の可否
-
事業所情報
1 / 1
西武池袋線「石神井公園」駅徒歩9分◎訪問看護認定看護師在籍！教育体制充実の訪問看護ステーション
つむぐ訪問看護ステーションは、西武池袋線「石神井公園」駅から徒歩9分の立地にある訪問看護ステーションです。2019年6月に開設し、「住み慣れた我が家での生活」を支えるために、ご利用者様に寄り添った訪問看護を提供しています。訪問看護認定看護師が在籍し、充実した教育体制が整っているため、在宅未経験の方やブランクがある方も安心して働くことができます。スタッフ同士の協力体制も万全で、チーム一丸となって最適なケアを提供することを目指しています。
住所・地図
〒177-0041東京都練馬区石神井町6-26-21第一幸豊マンション102号室
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アクセス
西武池袋線「石神井公園」駅から徒歩9分
営業時間
8:30〜17:30
休業日
日曜、祝日、年末年始
事業開始日
2019/06/01
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
働き方
事業所の特徴
事業所の特徴
教育サポート
訪問看護認定看護師が在籍しており、在宅未経験の方やブランクのある方も安心して働ける教育体制が整っています。入社後1ヶ月を目安に同行訪問を行い、訪問看護の基礎から学べるため、経験がない方でも無理なく業務に慣れることができます。また、週1回の定例カンファレンスを実施し、チーム全体で知識の共有やサポートを行っています。
働き方
残業はほぼなく、勤務時間は8:45～17:45（休憩60分）。また、年間休日は125日と多く、日曜・祝日に加えて平日1日を休む週休2日制を採用しています。プライベートと仕事のバランスを大切にした働き方が可能です。
給与・休日・福利厚生
基本給に加え、資格手当や家賃手当が支給されるなど、充実した給与体系が整っています。また、賞与は年2回（実績2か月分）支給されるほか、社会保険完備、交通費全額支給、iPad・電動アシスト自転車貸与など、働きやすい環境が整っています。
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは？
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは？ステーションの
雰囲気
年齢層
- 20代
- 30代
- 40代
- 50代
- 60代
男女比率
看護師
常勤：4名・非常勤：1名（総数5名）
看護師・常勤換算数
4.2 名
理学療法士数
訪問看護におけるリハビリ
テーションとは？
非常勤：1名
作業療法士数
-
言語聴覚士数
-
常勤：1名
その他・専門職
-
備考
-
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは？
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは？ご利用者の傾向
ご利用者数
〜100
医療保険/介護保険
訪問看護における医療保険
と介護保険とは？
7：3
年間看取り件数
訪問看護での終末期ケア、
在宅看取りとは？
〜20
小児科の受け入れ
訪問看護での小児看護と
は？
少ない
精神科の受け入れ
訪問看護での精神科看護と
は？
少ない
症例・診療科・
領域
がん
難病（ALS、パーキンソン、筋ジス 等）
呼吸器
循環器
神経系
内分泌・栄養および代謝疾患
高齢者看護
小児看護
認知症ケア
皮膚創傷ケア
精神科看護
緩和ケア
ターミナルケア
グリーフケア
リハビリテーション
退院調整
家族看護
地域連携
保険外対応
難病（ALS、パーキンソン、筋ジス 等）
呼吸器
循環器
神経系
内分泌・栄養および代謝疾患
高齢者看護
小児看護
認知症ケア
皮膚創傷ケア
精神科看護
緩和ケア
ターミナルケア
グリーフケア
リハビリテーション
退院調整
家族看護
地域連携
保険外対応
備考
-
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは？
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは？働き方の融通
夜間緊急出動の
頻度
残業時間の目安
担当制
一日の訪問件数
約5件
訪問エリア
東京都練馬区およびその近郊
訪問エリアの目安
東京都練馬区およびその近郊
移動手段
（自転車）
多い
移動手段（車）
なし
移動手段
（原付バイク）
なし
24時間体制
有り
オンコール体制
オンコール業務とは？
オンコールは常勤のみ担当。月5～7回、シフト相談可。
電子カルテ利用
有り
ユニフォーム貸与
有り
自動車や自転車の貸与
有り
土曜日の勤務
シフト交代
日曜日の勤務
シフト交代
祝日の勤務 ※大型連休時を除く
無し
勤務備考
-
連休取得
7連休あり
直行直帰
応相談
駐車場の用意
無し
定期的なカンファレンス
有り
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは？
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは？同行訪問の期間
訪問看護におけるフィジカル
アセスメントとは？
未経験者/ブランクあり：3か月～6ヶ月 2回以上
経験者/ブランクなし：3か月 2回以上
経験者/ブランクなし：3か月 2回以上
教育カリキュラム
独自カリキュラム
教育担当者
（プリセプター）
有り
社内勉強会・発表会の定期開催
訪問看護の研修会・勉強会とは？
有り
社外研修の費用補助
有り（任意）
認定・専門・その他 資格取得の支援
有り
管理・経営・独立への支援
無し
備考
・弊社独自の教育体制あり。
・入社後研修やOJT、定期的な研修指導も実施しているため、訪問看護未経験の方やブランクのある方もご安心ください。
・日本訪問看護財団e-learningを利用しています。
・入社後研修やOJT、定期的な研修指導も実施しているため、訪問看護未経験の方やブランクのある方もご安心ください。
・日本訪問看護財団e-learningを利用しています。
管理者紹介
管理者紹介
土屋清美（ツチヤキヨミ）
管理者
管理者の土屋と申します。住み慣れた地域で、その人らしい療養支援、地域連携を大切にしています。
スタッフがいきいきと主体性を持って働ける風土づくりも大切にしています。
ともに働く仲間を募集中、私たちと一緒に看護・リハビリしませんか。
スタッフ紹介
スタッフ紹介
土屋清美
