求人情報
神奈川県相模原市中央区の訪問看護ステーション
月給
250,000 円~450,000 円勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)残業ほぼなし
訪問件数や移動時間の希望相談可
休日
週休2日制(土日とは限らない)アクセス
JR相模原駅より徒歩18分相模原駅からバス、バス停「市役所前」下車徒歩2分
募集要項
募集要項
応募資格
看護師: 可
准看護師: 不可
准看護師: 不可
仕事内容
訪問看護業務全般(医療依存度の高い方、癌で治療中や終末期の方、慢性疾患、難病、精神疾患など幅広い利用者の支援)
訪問看護計画書・報告書の作成(タブレット支給、就業時間内に作成)
2週間に1回のZOOMによるオンラインミーティング
社用車(軽自動車)を使用した訪問(直行直帰可)
勉強会や地域活動への参加(希望者のみ)
訪問看護計画書・報告書の作成(タブレット支給、就業時間内に作成)
2週間に1回のZOOMによるオンラインミーティング
社用車(軽自動車)を使用した訪問(直行直帰可)
勉強会や地域活動への参加(希望者のみ)
勤務形態
常勤
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
残業ほぼなし
訪問件数や移動時間の希望相談可
残業ほぼなし
訪問件数や移動時間の希望相談可
休日
週休2日制(土日とは限らない)
休日備考
年間休日120日以上
年末年始休暇(12月29日~1月3日)※交代で緊急待機当番あり
有給休暇(法定通り)
年末年始休暇(12月29日~1月3日)※交代で緊急待機当番あり
有給休暇(法定通り)
給与
月給 250,000 円~450,000 円
給与備考
インセンティブ:月70時間以上の勤務実績で1時間につき4,000円支給
※例:1日の訪問が6時間の場合、月給410,000~450,000円程度見込み
賞与:年2回(4ヶ月分を予定)
年収:600万~700万円
※ 常勤(週4日勤務) ※
月給:205,000円~
インセンティブ:月50時間以上の勤務実績で1時間につき4,000円支給
各種手当:緊急訪問6,000円、エンゼルケア6,000円、待機手当(平日2,000円、土日4,000円)
賞与:年2回(2ヶ月分を予定)
年収:450万円見込み
※例:1日の訪問が6時間の場合、月給410,000~450,000円程度見込み
賞与:年2回(4ヶ月分を予定)
年収:600万~700万円
※ 常勤(週4日勤務) ※
月給:205,000円~
インセンティブ:月50時間以上の勤務実績で1時間につき4,000円支給
各種手当:緊急訪問6,000円、エンゼルケア6,000円、待機手当(平日2,000円、土日4,000円)
賞与:年2回(2ヶ月分を予定)
年収:450万円見込み
手当
各種手当:緊急訪問6,000円、エンゼルケア6,000円、待機手当(平日2,000円、土日4,000円)
ラダーによる能力給:0~70,000円
ラダーによる能力給:0~70,000円
福利厚生
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
交通費支給(ガソリン代・駐車場代)
直行直帰可(社用車貸与)
クリニカルラダー制度あり
研修費補助制度
独立支援制度あり
看護学生実習の受入れ実績あり
交通費支給(ガソリン代・駐車場代)
直行直帰可(社用車貸与)
クリニカルラダー制度あり
研修費補助制度
独立支援制度あり
看護学生実習の受入れ実績あり
定年
定年制あり(一律65歳、再雇用あり)
試用期間
3か月(本採用と条件変更なし)
応募要件
正看護師
普通自動車運転免許(AT限定可)
タブレット操作が可能な方
普通自動車運転免許(AT限定可)
タブレット操作が可能な方
歓迎要件
訪問看護未経験者歓迎
ブランクがある方歓迎
スキルアップを目指す方
利用者や家族、スタッフを大切にできる方
ブランクがある方歓迎
スキルアップを目指す方
利用者や家族、スタッフを大切にできる方
選考プロセス
1選考プロセス
お問い合わせ
まずは事業所の見学だけでも結構です!気軽にお問い合わせください!
お問い合わせ後、弊社担当者からご連絡いたします!
2
見学
事業所内の見学はご相談可能です!
3
面接(1回)
見学後、希望が合えば採用面接をセッティングいたします!
通常、面接は1回のみとなります!
4
ご内定
面接後〈1週間以内〉を目安として結果のご報告をいたします!
勤務開始日はご希望に合わせて相談可能です!
「人とつながること」「力を合わせて助け合うこと」を大切にしながら、利用者とご家族を支える訪問看護を一緒に実践しませんか?
まずは見学・同行からでもOK! お気軽にお問い合わせください。
同行見学の可否
可
web面接の可否
応相談
事業所情報
1 / 1
相模原市を中心に、地域に寄り添う訪問看護ステーション
さがみはら訪問看護ステーション結は、相模原市中央区を中心に訪問看護サービスを提供しています。「質の高い看護の実践が提供できる」ことを目指して、看護師やセラピストが主治医の指示のもと、ご利用者様のご自宅を訪問し、幅広いサポートを行っています。社用車での直行直帰とタブレットを活用した効率的な業務運営、終業時間内のカンファレンス等、残業がないためライフワークバランスが実現できます。また、クリニカルラダーによる評価を能力給としているため、自身の実力が可視化でき、頑張りが給与に活かされます。訪問件数や休日出勤等に応じ、インセンティブ手当がつき、賞与も年4ヶ月(見込み)のため、働き方によっては年収650~700万円は見込めます。訪問看護に必要な看護用品はすべてこちらで貸与します。ご自身のステートとボールペンのご用意のみ、お願い致します!
住所・地図
〒252-0239神奈川県相模原市中央区中央2-12-15相模中央ビル501
大きな地図を見る
大きな地図を見る
アクセス
JR相模原駅より徒歩18分
相模原駅からバス、バス停「市役所前」下車徒歩2分
相模原駅からバス、バス停「市役所前」下車徒歩2分
営業時間
月曜日~金曜日 9:00~18:00(※24時間対応可)
休業日
土日祝日(ただし、緊急時の対応あり)
事業開始日
2022/04/01
受動喫煙防止措置
屋内禁煙 敷地内禁煙
働き方
事業所の特徴
事業所の特徴
働き方
訪問は原則受持ち担当制(特別指示書、複数訪問の利用者は数名のナースで担当)です。社用車を使用した直行直帰となります。タブレットと社用携帯が支給され、計画書報告書は勤務時間内に作成時間を計上しているため、残業はありません。効率的に働ける環境が整っており、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。訪問エリアは相模原市中央区が中心で移動時間も15分程度です。地域に密着した看護を提供しながら、多様な疾患やケースに対応できるため、訪問看護師としてのスキルを幅広く身につけられます。
給与・休日・福利厚生
基本給に加えてインセンティブ制度があり、訪問件数に応じて加算されます。休日出勤、緊急出動、エンゼルケアなどの手当や能力給手当もあるため高収入を目指せます。賞与は年2回(計4ヶ月分)支給予定。ガソリン代・駐車場代も支給され、安心して働ける環境が整っています。
教育サポート
初めて訪問看護をされる方も安心して働けるよう訪問看護に必要な看護用品はすべてこちらで貸与します。安心して独り立ちできるよう同行訪問も行っております。また、クリニカルラダーによる評価を能力給としているため、自身の実力が可視化でき、頑張りが給与に活かされます。
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは?
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは?ステーションの
雰囲気
年齢層
- 20代
- 30代
- 40代
- 50代
- 60代
男女比率
看護師
常勤:6名(総数6名)
看護師・常勤換算数
5.8 名
理学療法士数
訪問看護におけるリハビリ
テーションとは?
常勤:1名
作業療法士数
常勤:1名
言語聴覚士数
-
常勤:1名
その他・専門職
-
備考
家族支援専門看護師、皮膚・排泄ケア特定認定看護師、特定行為研修修了者が在籍。
訪問看護サービスだけではなく、勉強会や地域活動も行っています。
訪問看護サービスだけではなく、勉強会や地域活動も行っています。
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは?
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは?ご利用者の傾向
ご利用者数
〜100
医療保険/介護保険
訪問看護における医療保険
と介護保険とは?
3:7
年間看取り件数
訪問看護での終末期ケア、
在宅看取りとは?
〜20
小児科の受け入れ
訪問看護での小児看護と
は?
なし
精神科の受け入れ
訪問看護での精神科看護と
は?
少ない
症例・診療科・
領域
がん
難病(ALS、パーキンソン、筋ジス 等)
呼吸器
内分泌・栄養および代謝疾患
高齢者看護
認知症ケア
皮膚創傷ケア
精神科看護
緩和ケア
ターミナルケア
グリーフケア
リハビリテーション
退院調整
家族看護
地域連携
難病(ALS、パーキンソン、筋ジス 等)
呼吸器
内分泌・栄養および代謝疾患
高齢者看護
認知症ケア
皮膚創傷ケア
精神科看護
緩和ケア
ターミナルケア
グリーフケア
リハビリテーション
退院調整
家族看護
地域連携
備考
高齢者中心、がん・呼吸器疾患・精神疾患・脳血管疾患・難病に対応
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは?
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは?働き方の融通
夜間緊急出動の
頻度
残業時間の目安
担当制
一日の訪問件数
5~7件
訪問エリア
神奈川県相模原市中央区、緑区の一部、南区の一部、町田市の一部
訪問エリアの目安
神奈川県相模原市中央区、緑区の一部、南区の一部、町田市の一部
移動手段
(自転車)
なし
移動手段(車)
多い
移動手段
(原付バイク)
なし
24時間体制
有り
オンコール体制
オンコール業務とは?
週1回の当番制(曜日固定)
平日2,000円/土日祝4,000円の待機手当あり
緊急訪問は1回6,000円支給
平日2,000円/土日祝4,000円の待機手当あり
緊急訪問は1回6,000円支給
電子カルテ利用
有り
ユニフォーム貸与
有り
自動車や自転車の貸与
有り
土曜日の勤務
無し
日曜日の勤務
無し
祝日の勤務 ※大型連休時を除く
シフト交代
勤務備考
異動なし
週4日勤務可能(32時間)
週5日勤務時短可能(32時間)
週4日勤務可能(32時間)
週5日勤務時短可能(32時間)
連休取得
事前申請により可能
直行直帰
可
駐車場の用意
有り
定期的なカンファレンス
有り
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは?
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは?同行訪問の期間
訪問看護におけるフィジカル
アセスメントとは?
スタッフの能力に応じて最長6ヶ月
教育カリキュラム
独自カリキュラム
教育担当者
(プリセプター)
有り
社内勉強会・発表会の定期開催
訪問看護の研修会・勉強会とは?
有り
社外研修の費用補助
有り(任意)
認定・専門・その他 資格取得の支援
有り
管理・経営・独立への支援
有り
備考
-
管理者紹介
管理者紹介
管理者の情報はありません。
スタッフ紹介
スタッフ紹介
スタッフの情報はありません。




