求人情報
千葉県我孫子市の訪問看護ステーション
月給
303,900 円~333,920 円勤務時間
8:45~17:15(休憩60分)休日
4週8休制(日曜・祝日)年間休日113日
アクセス
JR 成田線 新木駅より徒歩12分募集要項
募集要項
応募資格
看護師: 可
准看護師: 不可
准看護師: 不可
仕事内容
在宅療養中の方への訪問看護業務
1日5~6件の訪問(我孫子市を中心に車で30分圏内)
健康状態の観察、医療処置、リハビリテーション支援
夜間の電話対応(慣れてきたら)
訪問車両(軽自動車)、タブレット、スマホを一人1台貸与
関連する書類作成
1日5~6件の訪問(我孫子市を中心に車で30分圏内)
健康状態の観察、医療処置、リハビリテーション支援
夜間の電話対応(慣れてきたら)
訪問車両(軽自動車)、タブレット、スマホを一人1台貸与
関連する書類作成
勤務形態
常勤
勤務時間
8:45~17:15(休憩60分)
休日
4週8休制(日曜・祝日)
年間休日113日
年間休日113日
休日備考
上・下期休暇(計8日)
創立記念日(7月1日)
有給休暇(6ヶ月経過後10日)
育児・介護・看護休暇取得実績あり
創立記念日(7月1日)
有給休暇(6ヶ月経過後10日)
育児・介護・看護休暇取得実績あり
給与
月給 303,900 円~333,920 円
給与備考
月給:303,900円〜333,920円
基本給:162,900円~186,920円
職種手当:100,000円
処遇改善手当:17,000円
固定残業代:24,000~30,000円(10時間/月分)
昇給あり(1,000円~3,000円/月)
賞与あり(年2回、492,000円~559,000円)
基本給:162,900円~186,920円
職種手当:100,000円
処遇改善手当:17,000円
固定残業代:24,000~30,000円(10時間/月分)
昇給あり(1,000円~3,000円/月)
賞与あり(年2回、492,000円~559,000円)
手当
待機手当:平日4,000円/回、休日5,000円/回
呼出手当:3,000円~4,000円/回
家族手当:2,500円~
通勤手当:実費(上限24,500円/月)
呼出手当:3,000円~4,000円/回
家族手当:2,500円~
通勤手当:実費(上限24,500円/月)
福利厚生
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
退職金制度(勤続3年以上)
定年制あり(60歳)、再雇用制度あり(65歳まで)
単身用・世帯用社宅あり(家賃半額助成・上限3万円)
託児施設利用可能(病院敷地内)
マイカー通勤可(駐車場あり)
退職金制度(勤続3年以上)
定年制あり(60歳)、再雇用制度あり(65歳まで)
単身用・世帯用社宅あり(家賃半額助成・上限3万円)
託児施設利用可能(病院敷地内)
マイカー通勤可(駐車場あり)
定年
60歳※再雇用制度あり(65歳まで)
試用期間
3ヶ月(同条件)
応募要件
看護師または准看護師
普通自動車運転免許(AT限定可)
臨床経験3年以上が望ましい
59歳以下(定年制のため)
普通自動車運転免許(AT限定可)
臨床経験3年以上が望ましい
59歳以下(定年制のため)
歓迎要件
ブランク可
UIJターン歓迎
UIJターン歓迎
選考プロセス
1.応募フォームよりご応募ください選考プロセス
2.採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
3.面接実施
4.採用決定のご連絡
5.入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
ご応募お待ちしております!
同行見学の可否
-
web面接の可否
-
事業所情報
1 / 1
平和台病院併設の訪問看護ステーション あなたの『明るい笑顔』と『温かい手』をご自宅で過ごしている方に届けませんか♪
訪問看護ステーションふさは、JR成田線 新木駅から歩いて12分ほどの場所にございます。
お車での通勤も可能で、駐車場代は無料です。
平和台病院に併設されている当ステーションは、訪問診療や居宅介護支援事業所ふさ、患者支援センターなどと連携し、利用者様とご家族に寄り添った温かいケアをご提供しています。
「明るく、温かく、安心感が持てる」をモットーに、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、心を込めてサポートさせていただいております。
経験が浅い方やブランクのある方も、意欲があれば大歓迎です!
一人ひとりのペースに合わせて丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。
年間休日は113日と、特別多いわけではありませんが、有給休暇の消化率は90%以上と高く、しっかりお休みを取っていただける環境です。
社会保険完備はもちろんのこと、住宅手当、家族手当、通勤手当など、各種手当も充実しており、安心して長く働ける環境を整えています。
当ステーションで、利用者様の生活に寄り添う、温かいケアを一緒に提供しませんか?皆様からのご応募を心よりお待ちしております。
住所・地図
〒270-1101千葉県我孫子市布佐834-28平和台病院 2階
大きな地図を見る
大きな地図を見る
アクセス
JR 成田線 新木駅より徒歩12分
営業時間
① 8時45分~17時15分(月~金)
② 8時45分~13時00分(土)
② 8時45分~13時00分(土)
休業日
① 日・祝日
② 年末年始
③ 7月1日(創立記念日)
② 年末年始
③ 7月1日(創立記念日)
事業開始日
1999/02/01
受動喫煙防止措置
屋内禁煙 敷地内禁煙
働き方
事業所の特徴
事業所の特徴
理念・歴史・カルチャー
【連携について】
平和台病院をはじめ、訪問診療、居宅介護支援事業所ふさ、その他介護施設など、法人内の関連施設と密に連携を取りながら、スムーズな対応を心がけております。これにより、利用者様やご家族の状況に合わせて、迅速かつ適切なサービスをご提供しています。
【24時間体制について】
利用者様とご家族が安心して日々を過ごせるよう、看護のご提供はもちろんのこと、リハビリテーション支援、そして看取りまで、幅広く対応させていただいております。24時間体制でサポートすることで、万が一の際にも安心してご連絡いただける体制を整えております。
※なお、小児および精神疾患への対応は現在行っておりません。
平和台病院をはじめ、訪問診療、居宅介護支援事業所ふさ、その他介護施設など、法人内の関連施設と密に連携を取りながら、スムーズな対応を心がけております。これにより、利用者様やご家族の状況に合わせて、迅速かつ適切なサービスをご提供しています。
【24時間体制について】
利用者様とご家族が安心して日々を過ごせるよう、看護のご提供はもちろんのこと、リハビリテーション支援、そして看取りまで、幅広く対応させていただいております。24時間体制でサポートすることで、万が一の際にも安心してご連絡いただける体制を整えております。
※なお、小児および精神疾患への対応は現在行っておりません。
働き方
・当ステーションは従業員数10名に満たない小規模ではありますが、看護師、リハビリスタッフ、事務職員がお互いを気遣い、こまめに声を掛け合いながら、情報共有を密に行っています。チームワークを大切に、風通しの良い環境づくりを心がけています。
・お子様を託児所にお預けになってお仕事していただけます。時間単位で働くママさんもいらっしゃいますので、子育てと仕事の両立を応援しています。
・有給休暇や特別休暇などを組み合わせて、まとまったお休みを取得することも可能です。ご自身のライフスタイルに合わせて、柔軟に休暇を取得していただけます。
・有給休暇取得率は90%以上と高く、休暇を取りやすい環境です。
・お子様を託児所にお預けになってお仕事していただけます。時間単位で働くママさんもいらっしゃいますので、子育てと仕事の両立を応援しています。
・有給休暇や特別休暇などを組み合わせて、まとまったお休みを取得することも可能です。ご自身のライフスタイルに合わせて、柔軟に休暇を取得していただけます。
・有給休暇取得率は90%以上と高く、休暇を取りやすい環境です。
教育サポート
・海外研修旅行あり(海外研修旅行に参加しない場合は特別有給休暇支給)
・学研eラーニングの受講ができます。
・公的資格取得支援制度あり
・内外の研修参加奨励(予算内であれば参加費を法人負担・勤務扱い)
・学研eラーニングの受講ができます。
・公的資格取得支援制度あり
・内外の研修参加奨励(予算内であれば参加費を法人負担・勤務扱い)
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは?
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは?ステーションの
雰囲気
年齢層
- 20代
- 30代
- 40代
- 50代
- 60代
男女比率
看護師
常勤:3名・非常勤:1名(総数4名)
看護師・常勤換算数
3.8 名
理学療法士数
訪問看護におけるリハビリ
テーションとは?
常勤:2名
作業療法士数
-
言語聴覚士数
-
常勤:1名
その他・専門職
-
備考
-
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは?
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは?ご利用者の傾向
ご利用者数
〜50
医療保険/介護保険
訪問看護における医療保険
と介護保険とは?
1:4
年間看取り件数
訪問看護での終末期ケア、
在宅看取りとは?
〜5
小児科の受け入れ
訪問看護での小児看護と
は?
なし
精神科の受け入れ
訪問看護での精神科看護と
は?
なし
症例・診療科・
領域
がん
難病(ALS、パーキンソン、筋ジス 等)
呼吸器
循環器
神経系
内分泌・栄養および代謝疾患
高齢者看護
認知症ケア
皮膚創傷ケア
緩和ケア
ターミナルケア
リハビリテーション
退院調整
地域連携
難病(ALS、パーキンソン、筋ジス 等)
呼吸器
循環器
神経系
内分泌・栄養および代謝疾患
高齢者看護
認知症ケア
皮膚創傷ケア
緩和ケア
ターミナルケア
リハビリテーション
退院調整
地域連携
備考
退院調整のための、退院前カンファレンスに参加することがあります。
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは?
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは?働き方の融通
夜間緊急出動の
頻度
残業時間の目安
担当制
一日の訪問件数
4~5件
訪問エリア
・我孫子市
・印西市
・柏市
・茨城県北相馬郡利根町
・印西市
・柏市
・茨城県北相馬郡利根町
訪問エリアの目安
・我孫子市
・印西市
・柏市
・茨城県北相馬郡利根町
・印西市
・柏市
・茨城県北相馬郡利根町
移動手段
(自転車)
なし
移動手段(車)
多い
移動手段
(原付バイク)
なし
24時間体制
有り
オンコール体制
オンコール業務とは?
・常勤:必須(応相談可)
・非常勤:(応相談)
・当番回数:7~10回/月
・出動回数:3~4回
・深夜の緊急訪問:直行可
・非常勤:(応相談)
・当番回数:7~10回/月
・出動回数:3~4回
・深夜の緊急訪問:直行可
電子カルテ利用
有り
ユニフォーム貸与
有り
自動車や自転車の貸与
有り
土曜日の勤務
半日
日曜日の勤務
無し
祝日の勤務 ※大型連休時を除く
無し
勤務備考
日・祝日は臨時訪問が必要となることもあります。
連休取得
休日や有給休暇、特別休暇を利用してまとまった休みが取れます。
直行直帰
応相談
駐車場の用意
有り
定期的なカンファレンス
有り
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは?
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは?同行訪問の期間
訪問看護におけるフィジカル
アセスメントとは?
・独り立ちまでの同行期間は、おおよそ1~2ヶ月程度を予定しております。
・お一人の利用者様への訪問につき、2~3回は先輩スタッフが同行し、丁寧に指導いたします。
・基本的には、お仕事に慣れるまでしっかりと同行し、きめ細やかなサポートをさせていただきますので、ご安心ください。
・お一人の利用者様への訪問につき、2~3回は先輩スタッフが同行し、丁寧に指導いたします。
・基本的には、お仕事に慣れるまでしっかりと同行し、きめ細やかなサポートをさせていただきますので、ご安心ください。
教育カリキュラム
協会・財団カリキュラム
教育担当者
(プリセプター)
無し
社内勉強会・発表会の定期開催
訪問看護の研修会・勉強会とは?
有り
社外研修の費用補助
有り(任意)
認定・専門・その他 資格取得の支援
有り
管理・経営・独立への支援
無し
備考
・海外研修旅行あり(海外研修旅行に参加しない場合は特別有給休暇支給)
・学研eラーニングの受講ができます。
・公的資格取得支援制度あり
・内外の研修参加奨励(予算内であれば参加費を法人負担・勤務扱い)
・学研eラーニングの受講ができます。
・公的資格取得支援制度あり
・内外の研修参加奨励(予算内であれば参加費を法人負担・勤務扱い)
管理者紹介
管理者紹介
管理者の情報はありません。
スタッフ紹介
スタッフ紹介
スタッフの情報はありません。




