求人情報
大阪府大阪市旭区の訪問看護ステーション
月給
262,000 円~282,000 円勤務時間
9：00～18：00(休憩60分)休日
土・日曜固定休（週休2日制/毎週）アクセス
大阪メトロ 清水駅より 徒歩3分募集要項
募集要項
応募資格
看護師: 可
准看護師: 可
准看護師: 可
仕事内容
障がい者総合支援法に基づいた訪問サービス全般です。
・家事援助
・身体介護
・通院介護
・同行援護
・重度訪問介護
・行動援護
車いすからの移乗、入浴ケアもあり、ある程度の体力・筋力が必要ですが、明るく、楽しく訪問しています。
・家事援助
・身体介護
・通院介護
・同行援護
・重度訪問介護
・行動援護
車いすからの移乗、入浴ケアもあり、ある程度の体力・筋力が必要ですが、明るく、楽しく訪問しています。
勤務形態
常勤
勤務時間
9：00～18：00(休憩60分)
休日
土・日曜固定休（週休2日制/毎週）
休日備考
・年間休日107日
・有給休暇10日（6ヶ月経過後）
・産前産後休業：取得実績あり
・介護休業：取得実績あり
・育児休業：取得実績あり
・特別休暇：慶弔休暇、看護休暇、生理休暇、災害休暇
・有給休暇10日（6ヶ月経過後）
・産前産後休業：取得実績あり
・介護休業：取得実績あり
・育児休業：取得実績あり
・特別休暇：慶弔休暇、看護休暇、生理休暇、災害休暇
給与
月給 262,000 円~282,000 円
給与備考
【給与】
・看護師：282,000円
・准看護師：262,000円
【賞与】
年2回支給（前年度実績 2ヶ月分）
【昇給】
あり。3,500円～
・看護師：282,000円
・准看護師：262,000円
【賞与】
年2回支給（前年度実績 2ヶ月分）
【昇給】
あり。3,500円～
手当
●固定残業代：なし
●通勤手当：上限25,000円/月
●休日勤務手当(祝日)：100円/時間
●特級手当：2,000円～
●運転業務手当：1,500円～3,000円
●通勤手当：上限25,000円/月
●休日勤務手当(祝日)：100円/時間
●特級手当：2,000円～
●運転業務手当：1,500円～3,000円
福利厚生
・社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
・退職金制度あり（勤続5年以上）
・企業主導型保育所オールケアジュニア（守口市藤田町）0～2歳児対象
・退職金制度あり（勤続5年以上）
・企業主導型保育所オールケアジュニア（守口市藤田町）0～2歳児対象
定年
66歳
試用期間
6ヶ月
研修期間中給与
・看護師：272,000円
・准看護師：252,000円
研修期間中給与
・看護師：272,000円
・准看護師：252,000円
応募要件
看護師・准看護師資格お持ちの方
歓迎要件
-
選考プロセス
1．お問い合わせ選考プロセス
お問い合わせ後、弊社担当者から面接日の調整等ご連絡いたします！
ご不明点ががざいましたら、お気軽にご質問ください。
2．面接
当施設で、ご希望にあった働き方ができるか一緒に話し合いましょう！
子育て中やご家族の介護などで、仕事内容には興味があり正社員希望だが、勤務時間が合わない等ご相談ください！当社はスタッフ一人ひとりに合わせた働き方を柔軟にご提案できます！
※面接時に履歴書と職務経歴書のご持参をお願いいたします。
3．体験(任意)
「思っていたのと違う…」とならないためにも、体験をおすすめしています！
一緒に働く仲間はどんな人か？実際の仕事はどんな感じか？
目で見て、体験してみてください。
4．ご内定
面接後〈1週間以内〉を目安として結果のご報告をいたします！
内定後、勤務開始日のご相談や、入職手続きの為に再度施設にお越しいただきます。
同行見学の可否
-
web面接の可否
不可
事業所情報
1 / 1
施設の利用者様・スタッフとも交流し、医療的ケアへの経験が少ない方もしっかりとサポートします。
土日曜固定休み・完全週休二日制｜障がい施設未経験も安心の研修制度｜
◆オールケア旭とは
オールケア旭はとにかくテンションが高い！突然歌いだし、踊りだすなんて当たり前。金曜日はみんなキャラ崩壊です（笑）その分みんなの距離が近く、仲が良いのでケアでの協力・連携もスムーズです。明るく、元気に、楽しみながらも、大真面目に働いています。
◆働きやすい環境を整えています
当社は職員の状況に合わせて柔軟な勤務体制を整えています。20代～70代まで幅広い年代のスタッフが活躍。様々な年代の方がいるからこそ協力しながら働ける環境があります。近隣に企業主導型保育園もあり、子育て中の方も働きやすい環境を整えています。
現場ではＯＪＴ教育を取り入れていますので安心して仕事を覚えていただけます。また本部での集合研修も充実。障がい児支援が初めての方も自身の得意を活かしながら、研修を通してスキルアップが可能です。将来的には管理者へのキャリアアップも目指していただけます。
住所・地図
〒535-0021大阪府大阪市旭区清水4丁目3-11
大きな地図を見る
大きな地図を見る
アクセス
大阪メトロ 清水駅より 徒歩3分
営業時間
9：00～18：00
休業日
土曜日・日曜日
事業開始日
-
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
働き方
事業所の特徴
事業所の特徴
教育サポート
・配属事業所では、OJT教育制度を導入。担当トレーナーが丁寧にお仕事をお伝えします。
・本部研修では、障がい福祉制度や、社会人マナー、傾聴力や対話力、心の持ち方（肯定的な考え方）など仕事に活きる研修が充実。
・オールケア学院（守口市）にて介護系資格の取得も可。保育に留まらず、介護福祉の学びも得る事ができます。
・児童発達支援管理責任者やサービス管理責任者、相談支援専門員を目指すことも可能。研修費用は会社負担。多数事業運営するオールケア・グループだからこそ、活躍の場は沢山あります。
・本部研修では、障がい福祉制度や、社会人マナー、傾聴力や対話力、心の持ち方（肯定的な考え方）など仕事に活きる研修が充実。
・オールケア学院（守口市）にて介護系資格の取得も可。保育に留まらず、介護福祉の学びも得る事ができます。
・児童発達支援管理責任者やサービス管理責任者、相談支援専門員を目指すことも可能。研修費用は会社負担。多数事業運営するオールケア・グループだからこそ、活躍の場は沢山あります。
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは？
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは？ステーションの
雰囲気
-
年齢層
- 20代
- 30代
- 40代
- 50代
- 60代
男女比率
-
看護師
-
看護師・常勤換算数
-
理学療法士数
訪問看護におけるリハビリ
テーションとは？
-
作業療法士数
-
言語聴覚士数
-
-
その他・専門職
-
備考
-
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは？
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは？ご利用者の傾向
-
ご利用者数
-
医療保険/介護保険
訪問看護における医療保険
と介護保険とは？
-：-
年間看取り件数
訪問看護での終末期ケア、
在宅看取りとは？
-
小児科の受け入れ
訪問看護での小児看護と
は？
-
精神科の受け入れ
訪問看護での精神科看護と
は？
-
症例・診療科・
領域
-
備考
-
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは？
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは？働き方の融通
-
夜間緊急出動の
頻度
-
残業時間の目安
担当制
一日の訪問件数
事業所として1日平均3件程度
訪問エリア
主に、旭区・鶴見区・城東区・都島区・東淀川区
訪問エリアの目安
主に、旭区・鶴見区・城東区・都島区・東淀川区
移動手段
（自転車）
多い
移動手段（車）
少ない
移動手段
（原付バイク）
なし
24時間体制
有り
オンコール体制
オンコール業務とは？
あり。
電子カルテ利用
-
ユニフォーム貸与
-
自動車や自転車の貸与
-
土曜日の勤務
無し
日曜日の勤務
無し
祝日の勤務 ※大型連休時を除く
有り
勤務備考
-
連休取得
-
直行直帰
-
駐車場の用意
-
定期的なカンファレンス
-
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは？
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは？同行訪問の期間
訪問看護におけるフィジカル
アセスメントとは？
-
教育カリキュラム
-
教育担当者
（プリセプター）
-
社内勉強会・発表会の定期開催
訪問看護の研修会・勉強会とは？
-
社外研修の費用補助
-
認定・専門・その他 資格取得の支援
-
管理・経営・独立への支援
-
備考
-
管理者紹介
管理者紹介
管理者の情報はありません。
スタッフ紹介
スタッフ紹介
スタッフの情報はありません。
