求人情報
千葉県千葉市若葉区の訪問看護ステーション
月給
345,000 円~385,000 円勤務時間
9:00〜18:00※休憩60分
休日
(月)〜(金)出社(公休数によっては、(土)出社あり)アクセス
JR総武本線 四街道駅から徒歩10分募集要項
募集要項
応募資格
看護師: 可
准看護師: 不可
准看護師: 不可
仕事内容
ご利用者のご自宅へ訪問し、健康状態のチェック、医療処置、身体介護、療養指導を行うお仕事です。
主には・・・
・健康状態の観察および助言
・日常生活の看護
・褥瘡の処置および予防
・服薬管理、主治医の指示に基づく医療処置
・ご利用者家族への支援、相談 など
主には・・・
・健康状態の観察および助言
・日常生活の看護
・褥瘡の処置および予防
・服薬管理、主治医の指示に基づく医療処置
・ご利用者家族への支援、相談 など
勤務形態
常勤
勤務時間
9:00〜18:00
※休憩60分
※休憩60分
休日
(月)〜(金)出社(公休数によっては、(土)出社あり)
休日備考
【年間休日】
113
【休暇】
【有給】の特別休暇あり
・夏季休暇 3日
・年末年始休暇 3日
・結婚休暇 5日
・子どもの結婚休暇 2日
・配偶者の出産休暇 2日
・忌引休暇
113
【休暇】
【有給】の特別休暇あり
・夏季休暇 3日
・年末年始休暇 3日
・結婚休暇 5日
・子どもの結婚休暇 2日
・配偶者の出産休暇 2日
・忌引休暇
給与
月給 345,000 円~385,000 円
給与備考
【賞与】
年2回(6,12月)過去実績(基本給の1.5か月)
【昇給】
年1回(4月)
【想定年収】
450万~500万円
【その他】
※資格・経験等による
※一律諸手当含む
(内訳)
基本給:月給280,000円〜320,000円
地域手当:15,000円
資格手当:50,000円
年2回(6,12月)過去実績(基本給の1.5か月)
【昇給】
年1回(4月)
【想定年収】
450万~500万円
【その他】
※資格・経験等による
※一律諸手当含む
(内訳)
基本給:月給280,000円〜320,000円
地域手当:15,000円
資格手当:50,000円
手当
【オンコール手当】
待機(平日)4,000円(土日祝)6,000円
出動(全日)6,000円
【インセンティブ手当】
サービス時間が月70時間超の場合、1,500円/h支給
【その他手当】
通勤手当:自宅まで2km以上から手当あり。
待機(平日)4,000円(土日祝)6,000円
出動(全日)6,000円
【インセンティブ手当】
サービス時間が月70時間超の場合、1,500円/h支給
【その他手当】
通勤手当:自宅まで2km以上から手当あり。
福利厚生
◆特別休暇取得可能
健康診断、インフルエンザ予防接種
◆自動車通勤可
◆駐車場完備
◆退職金制度あり(勤続3年以上)
※ポイント制で支給額が決定(勤続年数ポイント+職能等級ポイント)
10年以上だとポイントがUPしたり、役職によってポイントがUPします。
長く勤務すればするほど退職金が増える仕組みです。
<雇用形態関係なく全員対象!充実の【慶弔見舞金】制度をご用意>
・結婚祝い金(勤続年数に応じる)+祝電あり
・出産祝い金 1子女20,000円
・入学祝い金 小学校入学時10,000円
・成人祝い金 10,000円(さらに成人式当日は有給の特別休暇)
・弔慰金+供花・弔電あり
・業務上傷病見舞金
・災害見舞金(住居が災害、風水害、その他災害を受けた場合)
社会保険完備(法定通り)
◆ハワイ、ロサンゼルス、サンディエゴに構える弊社グループ会社のホリーサービスに交流訪問として、就業可能な制度を近日リリース予定!
健康診断、インフルエンザ予防接種
◆自動車通勤可
◆駐車場完備
◆退職金制度あり(勤続3年以上)
※ポイント制で支給額が決定(勤続年数ポイント+職能等級ポイント)
10年以上だとポイントがUPしたり、役職によってポイントがUPします。
長く勤務すればするほど退職金が増える仕組みです。
<雇用形態関係なく全員対象!充実の【慶弔見舞金】制度をご用意>
・結婚祝い金(勤続年数に応じる)+祝電あり
・出産祝い金 1子女20,000円
・入学祝い金 小学校入学時10,000円
・成人祝い金 10,000円(さらに成人式当日は有給の特別休暇)
・弔慰金+供花・弔電あり
・業務上傷病見舞金
・災害見舞金(住居が災害、風水害、その他災害を受けた場合)
社会保険完備(法定通り)
◆ハワイ、ロサンゼルス、サンディエゴに構える弊社グループ会社のホリーサービスに交流訪問として、就業可能な制度を近日リリース予定!
定年
65歳
試用期間
3か月間あり(※条件変更なし)
応募要件
正看護師
正社員
オンコール対応可能な方
正社員
オンコール対応可能な方
歓迎要件
-
選考プロセス
1選考プロセス
お問い合わせ
まずは事業所の見学だけでも結構です!気軽にお問い合わせください!
お問い合わせ後、弊社担当者からご連絡いたします!
2
見学
事業所内の見学はもちろん、同行訪問もセッティング可能です!
見学の所要時間は1時間・半日・1日など、ご相談可能です!
3
面接(1回)
見学後、希望が合えば採用面接をセッティングいたします!
通常、面接は1回のみとなります!
4
ご内定
面接後〈1週間以内〉を目安として結果のご報告をいたします!
勤務開始日はご希望に合わせて相談可能です!
同行見学の可否
-
web面接の可否
-
よくある質問
よくある質問
Q.訪問看護未経験者でも大丈夫でしょうか?
A.大丈夫です。気軽にご相談ください。
Q.臨床経験が短い、もしくはブランクがあるのですが大丈夫ですか?
A.臨床経験3年以上であれば問題ないです。気軽にご相談ください。
Q.子育て中です。子どもの急な体調不良時の相談は可能ですか?
A.急な体調不良時もスタッフ同士でサポートしますので安心してください。
Q.教育・サポートは受けられますか?
A.はい、同行訪問でのOJTや、勉強会、社外研修もありますのでご安心ください。
Q.オンコール業務は必須ですか?
A.常勤は必ずお願いしております。回数や頻度に関してはご相談しつつ決めていきます。
事業所情報
1 / 1
🌸若松🌸日勤のみ!!訪問看護ステーションの言語聴覚士を募集いたします!!
🌷募集背景
地域の高齢化が進む中で、在宅医療へのニーズはますます高まっています🏡
当訪問看護ステーションでは、利用者様一人ひとりの生活の質の向上を支えるため、
質の高いサービス提供に努めています✨
近年、利用者様の増加に伴い、多職種連携によるチーム医療の重要性も増しています🤝
よりきめ細やかなケアを提供し、地域社会への貢献を強化するため、
リハビリテーション専門職の増員を決定しました📈
言語聴覚士のいずれかの資格をお持ちの方を募集しています🎓
利用者様のご自宅に訪問し、日常生活動作の改善や機能維持のための
リハビリテーションを提供していただきます🚗
在宅医療の現場で、あなたの専門知識と経験を活かしてみませんか?🌱
住所・地図
〒264-0021千葉県千葉市若葉区若松町912-3
大きな地図を見る
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アクセス
JR総武本線 四街道駅から徒歩10分
営業時間
9時00分~17時30分
休業日
日・年末年始
事業開始日
2024/07/01
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
働き方
事業所の特徴
事業所の特徴
まだ登録がありません。
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは?
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは?ステーションの
雰囲気
-
年齢層
- 20代
- 30代
- 40代
- 50代
- 60代
男女比率
-
看護師
-
看護師・常勤換算数
-
理学療法士数
訪問看護におけるリハビリ
テーションとは?
-
作業療法士数
-
言語聴覚士数
-
-
その他・専門職
-
備考
看護師3名
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは?
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは?ご利用者の傾向
-
ご利用者数
-
医療保険/介護保険
訪問看護における医療保険
と介護保険とは?
-:-
年間看取り件数
訪問看護での終末期ケア、
在宅看取りとは?
-
小児科の受け入れ
訪問看護での小児看護と
は?
-
精神科の受け入れ
訪問看護での精神科看護と
は?
-
症例・診療科・
領域
-
備考
-
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは?
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは?働き方の融通
-
夜間緊急出動の
頻度
-
残業時間の目安
担当制
一日の訪問件数
3~4件予定
訪問エリア
千葉市稲毛区、中央区、緑区、若葉区、四街道市、八千代市、八街市
個人宅のみ
移動手段:軽自動車
個人宅のみ
移動手段:軽自動車
訪問エリアの目安
千葉市稲毛区、中央区、緑区、若葉区、四街道市、八千代市、八街市
個人宅のみ
移動手段:軽自動車
個人宅のみ
移動手段:軽自動車
移動手段
(自転車)
なし
移動手段(車)
多い
移動手段
(原付バイク)
なし
24時間体制
無し
オンコール体制
オンコール業務とは?
所持回数:10~15回/月
電子カルテ利用
無し
ユニフォーム貸与
無し
自動車や自転車の貸与
無し
土曜日の勤務
シフト交代
日曜日の勤務
シフト交代
祝日の勤務 ※大型連休時を除く
シフト交代
勤務備考
-
連休取得
-
直行直帰
-
駐車場の用意
一部補助あり
定期的なカンファレンス
無し
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは?
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは?同行訪問の期間
訪問看護におけるフィジカル
アセスメントとは?
1か月~1か月半
教育カリキュラム
-
教育担当者
(プリセプター)
無し
社内勉強会・発表会の定期開催
訪問看護の研修会・勉強会とは?
無し
社外研修の費用補助
-
認定・専門・その他 資格取得の支援
無し
管理・経営・独立への支援
無し
備考
-
管理者紹介
管理者紹介
塚本 利加(ツカモト リカ)
管理職・看護師
50代
訪問看護の経験豊富
社会人経験を経て看護職に転身しました。
穏やかでじっくり考えてから行動する冷静なタイプです。
おっちょこちょいな一面もあり親しみやすい人柄です。




