【常勤】年収500万円以上！人をつないで、まちの医療を支える。あなたの看護を訪問看護で活かしてみませんか？

看護師: 可
准看護師: 不可

■入居者様の生活、医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。
・バイタルサイン測定
・フィジカルアセスメント
・個別的なケア
・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助等
・医師の指示による医療処置
・訪問診療時の医師への対応
・看護記録の記載
・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア

【スケジュール例】
施設運営に関する看護の主なタイムスケジュール例を以下に示します。これらとは別に、訪問看護業務があります。

8：30 朝礼、利用者様の状況に関する申し送り
8：50頃 介護職と連携した排せつ介助
　　　 ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告、入浴介助
11：30 介護職と連携した食堂ホールへの移動介助
　　　　食事介助、経管栄養の実施、薬の手配、点滴交換、口腔ケア、交代でお昼休憩
13：30頃 介護職と連携した排せつ介助、入浴介助
15：00 必要に応じて医師に報告、看護師間の情報共有
16：30 夜勤者への申し送り、見守り
17：00 薬の手配、食事介助、口腔ケア
17：30 業務終了　お疲れ様でした！

常勤

＜日勤＞8:30～17:30
＜夜勤＞16:30～翌9:30
※夜勤明けの次の日は基本お休み

週休2日（シフト制）

【年間休日】
115
【休暇】
・有給休暇：4月or10月付与
（最短入社2日目で付与されます）
・産休・育休制度（規定あり）

月給 370,000 円~405,000 円

【賞与】
7月・12月支給（前年度実績3.5ヶ月）
【想定年収】
518万～561万円

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・制服：無料貸与（上3枚、下3枚）
・退職金制度（規定あり）
・社会保険（健康保険、厚生年金）
・各種保険（雇用保険、労災保険）

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・正看護師免許必須　※准看護師不可
・臨床経験3年以上

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