求人情報
東京都杉並区の訪問看護ステーション
月給
300,000 円~400,000 円勤務時間
ご希望に合わせて柔軟に対応いたします。お気軽にご相談下さい。
休日
日祝アクセス
JR中央線阿佐ヶ谷駅 徒歩1分募集要項
募集要項
応募資格
看護師: 可
准看護師: 不可
准看護師: 不可
仕事内容
■訪問看護業務全般
・健康状態の管理
・各種医療処置
・関係機関との情報連携
・報告書作成
・健康状態の管理
・各種医療処置
・関係機関との情報連携
・報告書作成
勤務形態
常勤
勤務時間
ご希望に合わせて柔軟に対応いたします。
お気軽にご相談下さい。
お気軽にご相談下さい。
休日
日祝
休日備考
【年間休日】
120日
【休暇】
・冬期休暇/年末年始休暇:7日 ※12月29日~1月4日
・有給休暇 ※入職後6ヶ月より有給休暇10日付与
【その他】
完全週休二日制:毎週2日の休みが必ずある。(土日に限らず)
120日
【休暇】
・冬期休暇/年末年始休暇:7日 ※12月29日~1月4日
・有給休暇 ※入職後6ヶ月より有給休暇10日付与
【その他】
完全週休二日制:毎週2日の休みが必ずある。(土日に限らず)
給与
月給 300,000 円~400,000 円
給与備考
【賞与】
なし
【昇給】
年1回
【想定年収】
500万~600万円
【その他】
件数制(3,720円/件)
固定残業代:なし
なし
【昇給】
年1回
【想定年収】
500万~600万円
【その他】
件数制(3,720円/件)
固定残業代:なし
手当
【オンコール手当】
オンコールなし
【インセンティブ手当】
長距離手当 500円
オンコールなし
【インセンティブ手当】
長距離手当 500円
福利厚生
・社会保険完備
・ユニフォーム貸与
・退職金制度
・通勤手当(2万円まで)
・訪問自転車貸与あり
・産休育休制度
・インフルエンザ予防接種無料
・ユニフォーム貸与
・退職金制度
・通勤手当(2万円まで)
・訪問自転車貸与あり
・産休育休制度
・インフルエンザ予防接種無料
定年
60歳(再雇用制度65歳)
試用期間
3ヶ月(労働条件の変更なし)
応募要件
看護師資格。詳しくはお問い合わせください。
歓迎要件
-
選考プロセス
1選考プロセス
お問い合わせ
まずは事業所の見学だけでも結構です!気軽にお問い合わせください!
お問い合わせ後、弊社担当者からご連絡いたします!
2
見学
事業所内の見学はもちろん、同行訪問もセッティング可能です!
見学の所要時間は1時間・半日・1日など、ご相談可能です!
3
面接(1回)
見学後、希望が合えば採用面接のセッティングをいたします!
通常、面接は1回のみとなります!
4
ご内定
面接後〈1週間以内〉を目安として結果のご報告をいたします!
勤務開始日はご希望に合わせて相談可能です!
同行見学の可否
不可
web面接の可否
不可
よくある質問
よくある質問
Q.訪問看護未経験者でも大丈夫でしょうか?
A.大丈夫です。気軽にご相談ください。
Q.臨床経験が短い、もしくはブランクがあるのですが大丈夫ですか?
A.臨床経験3年以上であれば問題ないです。気軽にご相談ください。
Q.子育て中です。子どもの急な体調不良時の相談は可能ですか?
A.急な体調不良時もスタッフ同士でサポートしますので安心してください。
Q.教育・サポートは受けられますか?
A.はい、同行訪問でのOJTや、勉強会、社外研修もありますのでご安心ください。
事業所情報
1 / 1
多職種連携あり!オンコールなし!杉並区の訪問看護ステーションです。
野﨑クリニック訪問看護ステーションは、1995年8月に開設した杉並区の訪問看護ステーションです。
杉並区で精神科・心療内科において、25年の実績がある野﨑クリニックが運営しております。訪問看護師としての経験年数10年以上の看護師が7名在席しておりますので、未経験の方も安心してご応募ください。
勤務時間はご希望に合わせて柔軟に対応いたしますので、お気軽にご相談下さい。
1日の訪問件数は4~6件(60分訪問)です。訪問エリアは自転車で15分程度です。
給与は件数制で、1件につき3,720円です。オンコール対応は常勤・非常勤共にございません。長距離手当として1件500円の手当がございます。
同行訪問は訪問看護未経験の方で1~2ヶ月、経験者の方で1ヶ月程度を予定しております。その後もご不明点等ございましたらお気軽にご相談下さい。
訪問看護はご利用者様とそのご家族の生活に寄り添い、健康面から見た生活の質を落とさないように療養生活を支援することが主な仕事です。
様々なご病気を抱えられたご利用者様が住み慣れた自宅でその人らしく生活できるように心のケアを大切にしております。
訪問看護が好きな方や興味のある方は大歓迎です!
訪問看護未経験の方やブランクのある方も歓迎します!
様々な方からのご応募を心よりお待ちしております。
住所・地図
〒166-0004東京都杉並区阿佐谷南3-37-13大同ビル2階
大きな地図を見る
大きな地図を見る
アクセス
JR中央線阿佐ヶ谷駅 徒歩1分
営業時間
9時00分~18時00分
休業日
日祝・年末年始
事業開始日
1995/08/20
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
働き方
事業所の特徴
事業所の特徴
働き方
常勤、非常勤共にオンコール業務はございません。
産休・育休・子育て支援制度や、お子様の体調不良等でお休みが必要になった場合もお互いに助け合って対応しておりますので、子育て世代の方も安心してご勤務いただけます。
産休・育休・子育て支援制度や、お子様の体調不良等でお休みが必要になった場合もお互いに助け合って対応しておりますので、子育て世代の方も安心してご勤務いただけます。
教育サポート
月に1度カンファレンスがございますので、ご不明点等はお気軽にご質問ください。
多職種が在籍しておりますので、様々な知見を深めていける環境です。
多職種が在籍しておりますので、様々な知見を深めていける環境です。
エリア・立地
阿佐ヶ谷駅徒歩1分の位置に事業所がございますので、アクセス抜群です。
近隣にはコンビニやカフェ等の飲食店もございます。
近隣にはコンビニやカフェ等の飲食店もございます。
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは?
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは?ステーションの
雰囲気
-
年齢層
- 20代
- 30代
- 40代
- 50代
- 60代
男女比率
看護師
常勤:13名・非常勤:2名(総数15名)
看護師・常勤換算数
10 名
理学療法士数
訪問看護におけるリハビリ
テーションとは?
常勤:6名
作業療法士数
常勤:1名・非常勤:1名
言語聴覚士数
-
常勤:2名・非常勤:1名
その他・専門職
ケアマネージャー3名
備考
・平均年齢 40代
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは?
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは?ご利用者の傾向
ご利用者数
〜300
医療保険/介護保険
訪問看護における医療保険
と介護保険とは?
4:6
年間看取り件数
訪問看護での終末期ケア、
在宅看取りとは?
〜5
小児科の受け入れ
訪問看護での小児看護と
は?
なし
精神科の受け入れ
訪問看護での精神科看護と
は?
多い
症例・診療科・
領域
高齢者看護
精神科看護
リハビリテーション
退院調整
精神科看護
リハビリテーション
退院調整
備考
-
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは?
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは?働き方の融通
-
夜間緊急出動の
頻度
残業時間の目安
担当制
一日の訪問件数
・4~6件/日(60分訪問目安)
訪問エリア
片道15分圏内(自転車)
訪問エリアの目安
片道15分圏内(自転車)
移動手段
(自転車)
多い
移動手段(車)
なし
移動手段
(原付バイク)
なし
24時間体制
無し
オンコール体制
オンコール業務とは?
常勤・非常勤共に不要
電子カルテ利用
有り
ユニフォーム貸与
有り
自動車や自転車の貸与
有り
土曜日の勤務
シフト交代
日曜日の勤務
無し
祝日の勤務 ※大型連休時を除く
無し
勤務備考
-
連休取得
応相談
直行直帰
応相談
駐車場の用意
無し
定期的なカンファレンス
有り
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは?
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは?同行訪問の期間
訪問看護におけるフィジカル
アセスメントとは?
未経験者 / 若手 / ブランク有り:1~2ヶ月
経験者 / ベテラン/ブランク無し:1ヶ月
経験者 / ベテラン/ブランク無し:1ヶ月
教育カリキュラム
利用なし
教育担当者
(プリセプター)
無し
社内勉強会・発表会の定期開催
訪問看護の研修会・勉強会とは?
有り
社外研修の費用補助
有り(任意)
認定・専門・その他 資格取得の支援
無し
管理・経営・独立への支援
無し
備考
-
管理者紹介
管理者紹介
小林 千花
管理者、看護師




