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【土日祝休み】働きやすさ重視の職場で常勤看護師募集!

月給:250,000 円~370,000 円

愛知県名古屋市千種区の訪問看護ステーション

駐車場用意時短常勤制度産休・育休・子育て支援制度駅チカユニフォーム貸与洗濯機の設置スマホ・タブレット貸与新卒採用実績午前のみ勤務午後のみ勤務

月給

250,000 円~370,000 円

勤務時間

9: 00 ~ 18:00

休日

完全週休二日制

アクセス

名古屋市営地下鉄桜通線「吹上駅」より徒歩11分
名古屋市営地下鉄東山線「池下駅」より徒歩13分
リハビリ訪問看護ステーションはなのき春岡では、自立を望む意思決定力のある看護師を求めています。
当ステーションの特徴は、リハビリをメインとし、看護師の訪問数はそこまで多くなく、PTさんとの協業を重視しています。
【事業所の特徴や理念】
土日祝日を受け付けていないため、緊急時の対応は非常に少ない(3年で3件)。
訪問の移動は主に車を使用。
教育カリキュラムは特定されていませんが、社内勉強会の定期開催があり、スキルアップの機会を提供。
【職務内容】
リハビリを中心とした訪問看護業務。
PTさんとの連携を大切にしながら、患者様の自立をサポート。
【福利厚生・待遇】
年間休日125日。夏季休暇3日、冬期・年末年始休暇6日、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇も完備。
時短常勤制度や子育て支援制度あり。
駐車場、ユニフォームの貸与、洗濯機設置、スマホ・タブレットの貸与も利用可能。
【求める資格や経験】
臨床経験3年以上(応相談)。
若手採用も実施中。
【企業の価値観・ビジョン】
患者様の自立を最優先とし、しっかりとした意思決定できるスタッフを求めています。
事業所の管理者は急性期10年→施設→訪問看護のキャリアを持ち、物事をはっきりと伝えるコミュニケーションスタイルを持っています。

土日祝休みで、福利厚生も充実しているリハビリ訪問看護ステーションはなのき春岡。
働き方やライフスタイルを重視する看護師には、まさに理想的な環境です。是非、一度お問い合わせください。

事業所名

リハビリ訪問看護ステーションはなのき 春岡事業所情報を見る

募集職種

訪問看護師

勤務形態

常勤

住所

〒464-0848 愛知県名古屋市千種区春岡2-3-18
大きな地図を見る

就業場所

事業所の住所と同じ

掲載日

2022/09/30

募集終了日

-

募集要項

応募資格

看護師: 可
准看護師: 可

仕事内容

-

勤務形態

常勤

勤務時間

9: 00 ~ 18:00

休日

完全週休二日制

休日備考

【年間休日】
125日
【休暇】
夏季休暇:3日
冬期休暇 / 年末年始休暇:6日
※12月29日~1月3日給休暇
※入職後6カ月より有給休暇10日付与
他 産前産後休暇/育児休暇 / 介護休暇 / 慶弔休暇

給与

月給 250,000 円~370,000 円

給与備考

【基本給・基本手当】
職責手当、評価手当、精勤手当、住宅補助など
【賞与】
・年2回
・賞与支給実績:2~2.5ヶ月分
【昇給】
年1回
【想定年収】
正看護師:364万~518万円
准看護師:350万~406万円
【その他】
・正看護師 26万円~37万円
・准看護師 25万円~29万円
・基本給 15万円~

手当

【オンコール手当】
※給与に含む
正看護師:常勤オンコール対応あり: 302,000円~
准看護師:常勤オンコール対応あり: 290,000円~

福利厚生

・社会保険完備
・ユニフォーム貸与
・住宅手当
・退職金制度
・通勤手当(全額)
・訪問車貸与あり
・研修費補助あり
・産休育休制度
・その他(保護施設/インフルエンザ予防接種(一部負担)/健康診断または人間ドッグ補助)

定年

60歳

試用期間

6ヶ月 ※条件は同じ

応募要件

看護師資格または准看護師資格。詳しくはお問い合わせください。

歓迎要件

-

選考プロセス

1
お問い合わせ
まずは事業所の見学だけでも結構です!気軽にお問い合わせください!
お問い合わせ後、弊社担当者からご連絡いたします!


2
見学
事業所内の見学はもちろん、同行訪問もセッティング可能です!
見学の所要時間は1時間・半日・1日など、ご相談可能です!


3
面接(1回)
見学後、希望が合えば採用面接をセッティングをいたします!
通常、面接は1回のみとなります!


4
ご内定
面接後〈1週間以内〉を目安として結果のご報告をいたします!
勤務開始日はご希望に合わせて相談可能です!

同行見学の可否

web面接の可否

よくある質問

Q.訪問看護未経験者でも大丈夫でしょうか?

A.大丈夫です。気軽にご相談ください。

Q.臨床経験が短い、もしくはブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.臨床経験3年以上であれば問題ないです。気軽にご相談ください。

Q.子育て中です。子どもの急な体調不良時の相談は可能ですか?

A.急な体調不良時もスタッフ同士でサポートしますので安心してください。

Q.教育・サポートは受けられますか?

A.はい、同行訪問でのOJTや、勉強会、社外研修もありますのでご安心ください。

Q.オンコール業務は必須ですか?

A.常勤は必ずお願いしております。回数や頻度に関してはご相談しつつ決めていきます。
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