大阪府大阪市天王寺区の訪問看護ステーション
時短常勤制度産休・育休・子育て支援制度駅チカユニフォーム貸与スマホ・タブレット貸与育児中歓迎精神科がないブランク歓迎
月給
300,000 円~400,000 円勤務時間
9時00分~18時00分休日
365日アクセス
ＪＲ大阪環状線桃谷駅 徒歩8分大阪メトロ谷町線四天王寺夕陽ヶ丘駅 徒歩12分
近鉄難波線大阪上本町駅 徒歩13分
訪問看護ステーションＮｉｎｅでは、新たな看護師を募集中です。
当ステーションは、24時間対応で、あらゆる訪問看護に対応しています。
直行直帰可能で、ユニフォームや車の貸与もあり、働きやすさをサポートします。
教育に力を入れており、新入職者やブランクのある看護師に対するサポート、定期的なカンファレンス、社内勉強会、社外研修補助など、充実した環境を提供しています。
福利厚生も充実しており、有給休暇や最大5日の連休取得も可能です。
一緒に、質の高い看護を提供し、充実したキャリアを築いてみませんか？ご応募お待ちしています。
当ステーションは、24時間対応で、あらゆる訪問看護に対応しています。
直行直帰可能で、ユニフォームや車の貸与もあり、働きやすさをサポートします。
教育に力を入れており、新入職者やブランクのある看護師に対するサポート、定期的なカンファレンス、社内勉強会、社外研修補助など、充実した環境を提供しています。
福利厚生も充実しており、有給休暇や最大5日の連休取得も可能です。
一緒に、質の高い看護を提供し、充実したキャリアを築いてみませんか？ご応募お待ちしています。
事業所名
訪問看護ステーションＮｉｎｅ事業所情報を見る
募集職種
訪問看護師
勤務形態
常勤
住所
〒543-0041
大阪府大阪市天王寺区真法院町11-1エスポワール真法院一階
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就業場所
-
掲載日
2023/08/16
募集終了日
-
募集要項
応募資格
看護師: 可
准看護師: 不可
准看護師: 不可
仕事内容
-
勤務形態
常勤
勤務時間
9時00分~18時00分
休日
365日
休日備考
【年間休日】
110日
【休暇】
・有給休暇 ※入職後6ヶ月より有給休暇10日付与
【その他】
なし
110日
【休暇】
・有給休暇 ※入職後6ヶ月より有給休暇10日付与
【その他】
なし
給与
月給 300,000 円~400,000 円
給与備考
【基本給・基本手当】
資格手当 3万円
【賞与】
・年2回
【昇給】
年1回
【想定年収】
500万円
【その他】
入職評価シートに準じる
管理者は大幅UP
資格手当 3万円
【賞与】
・年2回
【昇給】
年1回
【想定年収】
500万円
【その他】
入職評価シートに準じる
管理者は大幅UP
手当
【オンコール手当】
オンコールなし
【インセンティブ手当】
なし
【その他手当】
なし
オンコールなし
【インセンティブ手当】
なし
【その他手当】
なし
福利厚生
・社会保険完備
・ユニフォーム貸与
・通勤手当
・訪問車貸与あり（必要時）
・研修費補助あり
・産休育休制度
・ユニフォーム貸与
・通勤手当
・訪問車貸与あり（必要時）
・研修費補助あり
・産休育休制度
定年
65歳
試用期間
3ヶ月（労働条件変更なし）
応募要件
看護師資格。詳しくはお問い合わせください。
歓迎要件
-
選考プロセス
1
お問い合わせ
まずは事業所の見学だけでも結構です！気軽にお問い合わせください！
お問い合わせ後、弊社担当者からご連絡いたします！
2
見学
事業所内の見学はもちろん、同行訪問もセッティング可能です！
見学の所要時間は1時間・半日・1日など、ご相談可能です！
3
面接（1回）
見学後、希望が合えば採用面接をセッティングをいたします！
通常、面接は1回のみとなります！
4
ご内定
面接後〈1週間以内〉を目安として結果のご報告をいたします！
勤務開始日はご希望に合わせて相談可能です！
お問い合わせ
まずは事業所の見学だけでも結構です！気軽にお問い合わせください！
お問い合わせ後、弊社担当者からご連絡いたします！
2
見学
事業所内の見学はもちろん、同行訪問もセッティング可能です！
見学の所要時間は1時間・半日・1日など、ご相談可能です！
3
面接（1回）
見学後、希望が合えば採用面接をセッティングをいたします！
通常、面接は1回のみとなります！
4
ご内定
面接後〈1週間以内〉を目安として結果のご報告をいたします！
勤務開始日はご希望に合わせて相談可能です！
同行見学の可否
応相談
web面接の可否
応相談
よくある質問
Q.訪問看護未経験者でも大丈夫でしょうか？
A.大丈夫です。気軽にご相談ください。
Q.臨床経験が短い、もしくはブランクがあるのですが大丈夫ですか？
A.臨床経験3年以上であれば問題ないです。気軽にご相談ください。
Q.子育て中です。子どもの急な体調不良時の相談は可能ですか？
A.急な体調不良時もスタッフ同士でサポートしますので安心してください。
Q.教育・サポートは受けられますか？
A.はい、同行訪問でのOJTや、勉強会、社外研修もありますのでご安心ください。
Q.オンコール業務は必須ですか？
A.常勤は必ずお願いしております。回数や頻度に関してはご相談しつつ決めていきます。
