求人情報
神奈川県相模原市南区の訪問看護ステーション
月給
333,000 円~375,000 円勤務時間
09:00~18:00休日
土日祝アクセス
JR横浜線 古淵駅 徒歩5分募集要項
募集要項
応募資格
看護師: 可
准看護師: 不可
准看護師: 不可
仕事内容
-
勤務形態
常勤
勤務時間
09:00~18:00
休日
土日祝
休日備考
【休暇】
夏季休暇：2～3日
冬期休暇 / 年末年始休暇：
※12月30日～1月3日
有給休暇
※入職後6カ月より有給休暇10日付与
夏季休暇：2～3日
冬期休暇 / 年末年始休暇：
※12月30日～1月3日
有給休暇
※入職後6カ月より有給休暇10日付与
給与
月給 333,000 円~375,000 円
給与備考
【賞与】
なし
【昇給】
人事考課制度あり
年1回給与の見直しあり
【想定年収】
400万～450万円
なし
【昇給】
人事考課制度あり
年1回給与の見直しあり
【想定年収】
400万～450万円
手当
【インセンティブ手当】
なし
なし
福利厚生
・社会保険完備
・ユニフォーム貸与
・住宅手当
・退職金制度
・通勤手当（全額）
・駐車場用意あり
・訪問車貸与あり
・産休育休制度
・ユニフォーム貸与
・住宅手当
・退職金制度
・通勤手当（全額）
・駐車場用意あり
・訪問車貸与あり
・産休育休制度
定年
60歳(再雇用制度あり)
試用期間
3ヶ月
応募要件
看護師資格。詳しくはお問い合わせください。
歓迎要件
-
選考プロセス
1選考プロセス
お問い合わせ
まずは事業所の見学だけでも結構です！気軽にお問い合わせください！
お問い合わせ後、弊社担当者からご連絡いたします！
2
見学
事業所内の見学はもちろん、同行訪問もセッティング可能です！
見学の所要時間は1時間・半日・1日など、ご相談可能です！
3
面接（1回）
見学後、希望が合えば採用面接をセッティングいたします！
通常、面接は1回のみとなります！
4
ご内定
面接後〈1週間以内〉を目安として結果のご報告をいたします！
勤務開始日はご希望に合わせて相談可能です！
同行見学の可否
応相談
web面接の可否
応相談
よくある質問
よくある質問
Q.訪問看護未経験者でも大丈夫でしょうか？
A.大丈夫です。気軽にご相談ください。
Q.臨床経験が短い、もしくはブランクがあるのですが大丈夫ですか？
A.はい。まずは気軽にご相談ください。
Q.子育て中です。子どもの急な体調不良時の相談は可能ですか？
A.急な体調不良時もスタッフ同士でサポートしますので安心してください。
Q.教育・サポートは受けられますか？
A.はい、同行訪問でのOJTや、勉強会、社外研修もありますのでご安心ください。
Q.オンコール業務は必須ですか？
A.常勤は必ずお願いしております。回数や頻度に関してはご相談しつつ決めていきます。
事業所情報
1 / 1
【相模原区】子育て世代・未経験者も大歓迎！2021年開設の新しい訪問看護ステーション
2021年5月1日に設立した訪問看護ステーションクラエ相模原は今年で2周年を迎えました。
訪問看護ステーション 古淵駅から徒歩5分圏内と駅近です。
橋本にある、そうわクリニック(訪問診療クリニック)と町田にある、さんりつ皮膚科在宅クリニックと連携しています。
住所・地図
〒252-0344神奈川県相模原市南区古淵２－３－２０スアイナーカーウ303号室
大きな地図を見る
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アクセス
JR横浜線 古淵駅 徒歩5分
営業時間
09時00分～18時00分
休業日
-
事業開始日
2021/05/01
受動喫煙防止措置
-
働き方
事業所の特徴
事業所の特徴
エリア・立地
JR横浜線 古淵駅 徒歩5分の場所にあり通勤がしやすい環境になります。
周辺地域にはショッピングモールがあり帰りのお買い物も便利です。
周辺地域にはショッピングモールがあり帰りのお買い物も便利です。
メンバー
30-40代のメンバーが在籍しており子育て世代の方も安心の職場になります。
教育サポート
訪問看護未経験者でも安心！
経験豊富な管理者、助け合える仲間が一丸となって、教育できる体制を整えています！
経験豊富な管理者、助け合える仲間が一丸となって、教育できる体制を整えています！
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは？
スタッフ構成
訪問看護ステーションにおけるチームとは？ステーションの
雰囲気
年齢層
- 20代
- 30代
- 40代
- 50代
- 60代
男女比率
看護師
常勤：4名・非常勤：1名（総数5名）
看護師・常勤換算数
-
理学療法士数
訪問看護におけるリハビリ
テーションとは？
常勤：1名・非常勤：1名
作業療法士数
-
言語聴覚士数
-
常勤：1名・非常勤：1名
その他・専門職
-
備考
-
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは？
ご利用者傾向
訪問看護の利用者でよく見る疾患・対象とは？ご利用者の傾向
ご利用者数
〜100
医療保険/介護保険
訪問看護における医療保険
と介護保険とは？
3：7
年間看取り件数
訪問看護での終末期ケア、
在宅看取りとは？
〜5
小児科の受け入れ
訪問看護での小児看護と
は？
少ない
精神科の受け入れ
訪問看護での精神科看護と
は？
なし
症例・診療科・
領域
がん
難病（ALS、パーキンソン、筋ジス 等）
呼吸器
循環器
神経系
内分泌・栄養および代謝疾患
高齢者看護
小児看護
認知症ケア
皮膚創傷ケア
精神科看護
緩和ケア
ターミナルケア
グリーフケア
リハビリテーション
退院調整
家族看護
地域連携
リンパドレナージュ
メディカルアロマ
フットケア
保険外対応
難病（ALS、パーキンソン、筋ジス 等）
呼吸器
循環器
神経系
内分泌・栄養および代謝疾患
高齢者看護
小児看護
認知症ケア
皮膚創傷ケア
精神科看護
緩和ケア
ターミナルケア
グリーフケア
リハビリテーション
退院調整
家族看護
地域連携
リンパドレナージュ
メディカルアロマ
フットケア
保険外対応
備考
-
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは？
現場の働き方
訪問看護ステーションの働き方とは？働き方の融通
夜間緊急出動の
頻度
残業時間の目安
担当制
一日の訪問件数
４～５件/日(60分訪問目安)
訪問エリア
神奈川県相模原市（中央区・南区・緑区）、
東京都町田市
東京都町田市
訪問エリアの目安
神奈川県相模原市（中央区・南区・緑区）、
東京都町田市
東京都町田市
移動手段
（自転車）
なし
移動手段（車）
多い
移動手段
（原付バイク）
なし
24時間体制
有り
オンコール体制
オンコール業務とは？
人員体制：
常勤：必須 (応相談)
非常勤： 応相談
2ndコール体制：慣れない間は有り
当番回数目安：応相談
緊急訪問時の現場直行：応相談
常勤：必須 (応相談)
非常勤： 応相談
2ndコール体制：慣れない間は有り
当番回数目安：応相談
緊急訪問時の現場直行：応相談
電子カルテ利用
有り
ユニフォーム貸与
有り
自動車や自転車の貸与
有り
土曜日の勤務
無し
日曜日の勤務
無し
祝日の勤務 ※大型連休時を除く
無し
勤務備考
週休二日制
連休取得
-
直行直帰
応相談
駐車場の用意
有り
定期的なカンファレンス
無し
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは？
教育体制
訪問看護のキャリア形成とは？同行訪問の期間
訪問看護におけるフィジカル
アセスメントとは？
-
教育カリキュラム
-
教育担当者
（プリセプター）
無し
社内勉強会・発表会の定期開催
訪問看護の研修会・勉強会とは？
無し
社外研修の費用補助
無し
認定・専門・その他 資格取得の支援
無し
管理・経営・独立への支援
無し
備考
-
管理者紹介
管理者紹介
西村 愛（ニシムラ アイ）
管理者、看護師
