訪問看護ステーションで数多くの面接を行ってきた採用のスペシャリストが、「未経験者」や「面接が苦手な方」に向けて、採用担当者の視点と対策を詳しく解説します。

・採用担当者が「スキル」以上に重視している3つの本質的なポイント

・転職回数が多い、ブランクがある等の不安を「前向きな物語」に変える伝え方

・信頼関係を築くための、訪問看護ならではの面接マナーと振る舞い ・訪問看護と訪問診療、それぞれの役割の違いと働き方の選び方

・「人生の登場人物になる」──在宅医療だからこそ感じられる本当のやりがい