大阪府大阪市東成区の訪問看護ステーション
時短常勤制度産休・育休・子育て支援制度認定Ns・専門Ns・特定行為研修受講・NPが在籍駅チカユニフォーム貸与スマホ・タブレット貸与
月給
295,000 円~413,000 円勤務時間
9時00分~17時00分（10時00分~18時00分の場合もあり）休日
日アクセス
ＪＲ大阪環状線玉造駅 徒歩1分募集要項
応募資格
看護師: 可
准看護師: 不可
准看護師: 不可
仕事内容
-
勤務形態
常勤
勤務時間
9時00分~17時00分（10時00分~18時00分の場合もあり）
休日
日
休日備考
【年間休日】
115日
【休暇】
・リフレッシュ休暇：3日
・有給休暇 ※入職後6ヶ月より有給休暇10日付与
115日
【休暇】
・リフレッシュ休暇：3日
・有給休暇 ※入職後6ヶ月より有給休暇10日付与
給与
月給 295,000 円~413,000 円
給与備考
【基本給・基本手当】
基本給：23万～32万円
【賞与】
・年2回
・賞与支給実績：3.2ヶ月分
【昇給】
年1回
【想定年収】
450万～550万円
【その他】
基本給：23万～32万円
基本給：23万～32万円
【賞与】
・年2回
・賞与支給実績：3.2ヶ月分
【昇給】
年1回
【想定年収】
450万～550万円
【その他】
基本給：23万～32万円
手当
【オンコール手当】
・オンコール待機手当（平日）：2,000円(1st）、1,000円（2nd）
・オンコール待機手当（休日）：3,000円(1st）、1,000円（2nd）
【インセンティブ手当】
無し
【その他手当】
訪問出来高手当（80件以上）30,000~50,000円（件数により変動あり）
住宅手当 14,500円
家族手当 6,500~10,000円
・オンコール待機手当（平日）：2,000円(1st）、1,000円（2nd）
・オンコール待機手当（休日）：3,000円(1st）、1,000円（2nd）
【インセンティブ手当】
無し
【その他手当】
訪問出来高手当（80件以上）30,000~50,000円（件数により変動あり）
住宅手当 14,500円
家族手当 6,500~10,000円
福利厚生
・社会保険完備
・ユニフォーム貸与（事業所にてクリーニング）
・住宅手当
・退職金制度
・通勤手当（全額）
・訪問車貸与あり
・研修費補助あり
・産休育休制度
・プリセプター制度あり
・携帯、ｉＰａｄ、訪問備品貸与
・ユニフォーム貸与（事業所にてクリーニング）
・住宅手当
・退職金制度
・通勤手当（全額）
・訪問車貸与あり
・研修費補助あり
・産休育休制度
・プリセプター制度あり
・携帯、ｉＰａｄ、訪問備品貸与
定年
60歳（選択定年制）
試用期間
2ヶ月
応募要件
看護師資格。詳しくはお問い合わせください。
歓迎要件
-
選考プロセス
1
お問い合わせ
まずは事業所の見学だけでも結構です！気軽にお問い合わせください！
お問い合わせ後、弊社担当者からご連絡いたします！
2
見学
事業所内の見学はもちろん、同行訪問もセッティング可能です！
見学の所要時間は1時間・半日・1日など、ご相談可能です！
3
面接（1回）
見学後、希望が合えば採用面接をセッティングをいたします！
通常、面接は1回のみとなります！
4
ご内定
面接後〈1週間以内〉を目安として結果のご報告をいたします！
勤務開始日はご希望に合わせて相談可能です！
お問い合わせ
まずは事業所の見学だけでも結構です！気軽にお問い合わせください！
お問い合わせ後、弊社担当者からご連絡いたします！
2
見学
事業所内の見学はもちろん、同行訪問もセッティング可能です！
見学の所要時間は1時間・半日・1日など、ご相談可能です！
3
面接（1回）
見学後、希望が合えば採用面接をセッティングをいたします！
通常、面接は1回のみとなります！
4
ご内定
面接後〈1週間以内〉を目安として結果のご報告をいたします！
勤務開始日はご希望に合わせて相談可能です！
同行見学の可否
可
web面接の可否
応相談
よくある質問
Q.訪問看護未経験者でも大丈夫でしょうか？
A.大丈夫です。気軽にご相談ください。
Q.臨床経験が短い、もしくはブランクがあるのですが大丈夫ですか？
A.ご相談ください。
Q.子育て中です。子どもの急な体調不良時の相談は可能ですか？
A.急な体調不良時もスタッフ同士でサポートしますので安心してください。
Q.教育・サポートは受けられますか？
A.はい、経験に関わらずプリセプター制度があります。同行訪問や社内研修、勉強会もありますのでご安心ください
Q.オンコール業務は必須ですか？
A.必ずお願いしております。月2～3回程度です。
