埼玉県蕨市の訪問看護ステーション
時短常勤制度産休・育休・子育て支援制度駅チカユニフォーム貸与洗濯機の設置スマホ・タブレット貸与新卒採用実績病院・クリニックの併設訪問診療・往診の同行業務育児中歓迎ブランク歓迎
月給
280,000 円~勤務時間
9時00分~18時00分休日
土日祝アクセス
ＪＲ京浜東北線蕨駅 徒歩6分彩 訪問看護リハビリステーションは、株式会社WillAgeが運営する訪問看護ステーションです。
私たちは、訪問看護の専門家としてのプロフェッショナリズムを大切にし、地域社会の健康支援を目指しています。
【事業所の特徴や理念】：
私たちのモットーは「一人一人の生活に寄り添う」。
それぞれの患者様の状況やニーズに合わせた看護ケアを提供し、その人らしい生活をサポートします。
【職務内容】：
看護師として、訪問先での看護ケアを中心に行います。
患者様の健康管理や療養生活の支援などを通じて、安心して日常生活を送れるようサポートします。
【福利厚生や待遇】：
連休取得実績：最大7連休が取得可能！
オンコール体制：3名体制。非常勤のオンコールも応相談。緊急時の現場直行も可能です。
教育サポート：未経験者・ブランク有りの方は3ヶ月（500時間）の同行訪問期間があります。
経験者も同様に3ヶ月（500時間）の同行訪問期間を設けており、教育担当制を採用しています。
【求める資格や経験】：
看護師の資格をお持ちの方。未経験者やブランクのある方も大歓迎！
私たちの充実した研修制度を通じて、訪問看護のスペシャリストを目指してください。
【人物像】：
地域の患者様に寄り添い、心からのケアを提供できる方。
チームでの協力を大切にし、一緒に訪問看護の質を高めていく姿勢をお持ちの方をお待ちしています。
彩 訪問看護リハビリステーションで、一緒に地域社会の健康支援を手掛けませんか？
私たちと共に、患者様の日常生活をサポートするやりがいのある仕事を始めてみませんか？
私たちは、訪問看護の専門家としてのプロフェッショナリズムを大切にし、地域社会の健康支援を目指しています。
【事業所の特徴や理念】：
私たちのモットーは「一人一人の生活に寄り添う」。
それぞれの患者様の状況やニーズに合わせた看護ケアを提供し、その人らしい生活をサポートします。
【職務内容】：
看護師として、訪問先での看護ケアを中心に行います。
患者様の健康管理や療養生活の支援などを通じて、安心して日常生活を送れるようサポートします。
【福利厚生や待遇】：
連休取得実績：最大7連休が取得可能！
オンコール体制：3名体制。非常勤のオンコールも応相談。緊急時の現場直行も可能です。
教育サポート：未経験者・ブランク有りの方は3ヶ月（500時間）の同行訪問期間があります。
経験者も同様に3ヶ月（500時間）の同行訪問期間を設けており、教育担当制を採用しています。
【求める資格や経験】：
看護師の資格をお持ちの方。未経験者やブランクのある方も大歓迎！
私たちの充実した研修制度を通じて、訪問看護のスペシャリストを目指してください。
【人物像】：
地域の患者様に寄り添い、心からのケアを提供できる方。
チームでの協力を大切にし、一緒に訪問看護の質を高めていく姿勢をお持ちの方をお待ちしています。
彩 訪問看護リハビリステーションで、一緒に地域社会の健康支援を手掛けませんか？
私たちと共に、患者様の日常生活をサポートするやりがいのある仕事を始めてみませんか？
事業所名
彩 訪問看護リハビリステーション事業所情報を見る
募集職種
訪問看護師
勤務形態
常勤
住所
〒335-0001
埼玉県蕨市北町１－４－１９ビレッタＧＡ１０６
大きな地図を見る
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就業場所
事業所の住所と同じ
掲載日
2023/07/27
募集終了日
-
募集要項
応募資格
看護師: 可
准看護師: 不可
准看護師: 不可
仕事内容
-
勤務形態
常勤
勤務時間
9時00分~18時00分
休日
土日祝
休日備考
【年間休日】
120日
【休暇】
・年末年始休暇：6日 ※12月29日～1月3日
・有給休暇 ※入職後6ヶ月より有給休暇10日付与
【その他】
完全週休二日制
120日
【休暇】
・年末年始休暇：6日 ※12月29日～1月3日
・有給休暇 ※入職後6ヶ月より有給休暇10日付与
【その他】
完全週休二日制
給与
月給 280,000 円~
給与備考
【基本給・基本手当】
職務手当 1～15万円(スキル見合い)
【賞与】
・年2回
・決算賞与：有り
・賞与支給実績：2.4ヶ月分(実績に応じる)
【昇給】
年1回
【想定年収】
400万円～
【その他】
基本給：28万円
職務手当 1～15万円(スキル見合い)
【賞与】
・年2回
・決算賞与：有り
・賞与支給実績：2.4ヶ月分(実績に応じる)
【昇給】
年1回
【想定年収】
400万円～
【その他】
基本給：28万円
手当
【オンコール手当】
・オンコール手当：4000円/日
・オンコール出動手当：残業手当・休日手当として支給
【インセンティブ手当】
・稼働率による
1時間辺り2,000円（8時間勤務以上、4時間50％）
・オンコール手当：4000円/日
・オンコール出動手当：残業手当・休日手当として支給
【インセンティブ手当】
・稼働率による
1時間辺り2,000円（8時間勤務以上、4時間50％）
福利厚生
・社会保険完備
・ユニフォーム貸与
・通勤手当（1.5万円まで）
・訪問車貸与あり
・産休育休制度
・ユニフォーム貸与
・通勤手当（1.5万円まで）
・訪問車貸与あり
・産休育休制度
定年
65歳(再雇用あり70歳)
試用期間
3ヶ月
応募要件
看護師資格。詳しくはお問い合わせください。
歓迎要件
-
選考プロセス
1
お問い合わせ
まずは事業所の見学だけでも結構です！気軽にお問い合わせください！
お問い合わせ後、弊社担当者からご連絡いたします！
2
見学
事業所内の見学はもちろん、同行訪問もセッティング可能です！
見学の所要時間は1時間・半日・1日など、ご相談可能です！
3
面接（1回）
見学後、希望が合えば採用面接をセッティングをいたします！
通常、面接は1回のみとなります！
4
ご内定
面接後〈1週間以内〉を目安として結果のご報告をいたします！
勤務開始日はご希望に合わせて相談可能です！
お問い合わせ
まずは事業所の見学だけでも結構です！気軽にお問い合わせください！
お問い合わせ後、弊社担当者からご連絡いたします！
2
見学
事業所内の見学はもちろん、同行訪問もセッティング可能です！
見学の所要時間は1時間・半日・1日など、ご相談可能です！
3
面接（1回）
見学後、希望が合えば採用面接をセッティングをいたします！
通常、面接は1回のみとなります！
4
ご内定
面接後〈1週間以内〉を目安として結果のご報告をいたします！
勤務開始日はご希望に合わせて相談可能です！
同行見学の可否
可
web面接の可否
不可
よくある質問
Q.訪問看護未経験者でも大丈夫でしょうか？
A.大丈夫です。気軽にご相談ください。
Q.臨床経験が短い、もしくはブランクがあるのですが大丈夫ですか？
A.臨床経験3年以上であれば問題ないです。気軽にご相談ください。
Q.子育て中です。子どもの急な体調不良時の相談は可能ですか？
A.急な体調不良時もスタッフ同士でサポートしますので安心してください。
Q.教育・サポートは受けられますか？
A.はい、同行訪問でのOJTや、勉強会、社外研修もありますのでご安心ください。
Q.オンコール業務は必須ですか？
A.常勤は必ずお願いしております。回数や頻度に関してはご相談しつつ決めていきます。
