埼玉県富士見市の訪問看護ステーション
月給
280,000 円~360,000 円勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)※オンコールあり
※残業ほぼなし(月5時間未満)
休日
4週8休アクセス
東武東上線「鶴瀬駅」から徒歩5分富士見市鶴瀬東にある「彩 訪問看護リハビリステーション鶴瀬」は、地域に寄り添った在宅医療を提供している訪問看護ステーションです。
利用者さまが住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、看護師・リハビリスタッフが連携しながら質の高いケアを提供しています。
看護師が安心して長く働ける職場環境づくりにも力を入れており、年間休日120日以上・残業ほぼなしと、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。
■教育体制
訪問看護が未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできるよう、入職後は先輩看護師による同行訪問を中心としたOJT研修を実施します。
同行訪問期間は約3か月を目安とし、経験や習熟度に応じて調整されます。
・教育担当制あり
・先輩看護師によるOJT研修
・社外研修補助あり(指定)
経験豊富なスタッフが在籍しているため、判断に迷う場面があってもすぐに相談できる体制が整っています。
■働きやすい環境
年間休日120日以上、残業はほとんどなく、プライベートと仕事の両立がしやすい環境です。産休・育休の取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる職場です。
また、インセンティブ制度もあり、訪問件数やオンコール対応など、頑張りが給与に反映される仕組みが整っています。
スタッフ同士の距離が近く、相談しやすい雰囲気があります。地域医療に貢献したい方、利用者さまに寄り添った看護を実践したい方におすすめの職場です。
利用者さまが住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、看護師・リハビリスタッフが連携しながら質の高いケアを提供しています。
看護師が安心して長く働ける職場環境づくりにも力を入れており、年間休日120日以上・残業ほぼなしと、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。
■教育体制
訪問看護が未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできるよう、入職後は先輩看護師による同行訪問を中心としたOJT研修を実施します。
同行訪問期間は約3か月を目安とし、経験や習熟度に応じて調整されます。
・教育担当制あり
・先輩看護師によるOJT研修
・社外研修補助あり(指定)
経験豊富なスタッフが在籍しているため、判断に迷う場面があってもすぐに相談できる体制が整っています。
■働きやすい環境
年間休日120日以上、残業はほとんどなく、プライベートと仕事の両立がしやすい環境です。産休・育休の取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる職場です。
また、インセンティブ制度もあり、訪問件数やオンコール対応など、頑張りが給与に反映される仕組みが整っています。
スタッフ同士の距離が近く、相談しやすい雰囲気があります。地域医療に貢献したい方、利用者さまに寄り添った看護を実践したい方におすすめの職場です。
事業所名
彩訪問看護リハビリステーション鶴瀬事業所情報を見る
募集職種
訪問看護師
勤務形態
常勤
住所
〒354-0024
埼玉県富士見市鶴瀬東2-18-32White Palace Part II 102
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就業場所
〒354-0024
埼玉県富士見市鶴瀬東2-18-32White Palace Part II 102
掲載日
2026/04/24
募集終了日
-
特徴
年間休日120日以上産休・育休・子育て支援制度ユニフォーム貸与スマホ・タブレット貸与ブランク歓迎4週8休以上電子カルテあり社会保険完備交通費支給退職金あり賞与ありインセンティブありブランク可訪問看護未経験歓迎
募集要項
応募資格
看護師: 可
准看護師: 不可
准看護師: 不可
仕事内容
訪問看護師として、利用者さまのご自宅を訪問し、健康管理や医療処置などを行います。地域に密着した看護を実践しながら、利用者さまとじっくり向き合える環境です。
主な業務内容
・健康状態の観察(バイタルチェックなど)
・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など)
・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡処置、CV管理など)
・医療機器の管理(呼吸器管理など)
・終末期看護
・簡単なリハビリ
訪問エリアは富士見市・ふじみ野市・三芳町で、訪問は自転車や原付バイクを使用します。地域に寄り添いながら、落ち着いて看護に向き合える環境です。
■1日の訪問イメージ
午前に2~3件、午後に3件程度の訪問が目安です。
訪問時間は30分~90分程度で、利用者さまの状態に合わせたケアを提供します。
主な業務内容
・健康状態の観察(バイタルチェックなど)
・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など)
・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡処置、CV管理など)
・医療機器の管理(呼吸器管理など)
・終末期看護
・簡単なリハビリ
訪問エリアは富士見市・ふじみ野市・三芳町で、訪問は自転車や原付バイクを使用します。地域に寄り添いながら、落ち着いて看護に向き合える環境です。
■1日の訪問イメージ
午前に2~3件、午後に3件程度の訪問が目安です。
訪問時間は30分~90分程度で、利用者さまの状態に合わせたケアを提供します。
勤務形態
常勤
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
※オンコールあり
※残業ほぼなし(月5時間未満)
※オンコールあり
※残業ほぼなし(月5時間未満)
休日
4週8休
休日備考
・年間休日120日以上
・年末年始休暇(12/29~1/3)
・慶弔休暇
・年次有給休暇
・産休育休あり ※取得実績あり
・年末年始休暇(12/29~1/3)
・慶弔休暇
・年次有給休暇
・産休育休あり ※取得実績あり
給与
月給 280,000 円~360,000 円
給与備考
・基本給:280,000円~
※試用期間終了後、経験やポジションに応じて役職や給与を検討
・賞与:年2回
※年間賞与支給総額は基本給の2ヶ月分~、評価や役職により2ヶ月以上の支給あり
※決算賞与支給実績あり 前年度平均年間支給総額:約40万円
・昇給:あり 人事評価・勤怠状況を考慮
・年収モデル:入社3年目管理者(看護師・経験15年目)約590万円
※試用期間終了後、経験やポジションに応じて役職や給与を検討
・賞与:年2回
※年間賞与支給総額は基本給の2ヶ月分~、評価や役職により2ヶ月以上の支給あり
※決算賞与支給実績あり 前年度平均年間支給総額:約40万円
・昇給:あり 人事評価・勤怠状況を考慮
・年収モデル:入社3年目管理者(看護師・経験15年目)約590万円
手当
・オンコール手当:平均15,000円~/月 (多い方は30,000~50,000円)
・インセンティブ手当:訪問加算手当 平均15,000円~/月(多い方は50,000円~)
・通勤手当:実費支給
・インセンティブ手当:訪問加算手当 平均15,000円~/月(多い方は50,000円~)
・通勤手当:実費支給
福利厚生
・社会保険完備
・制服貸与
・バイタルセット一式貸与(血圧計・聴診器・パルスオキシメーター・体温計など)
・社用携帯・タブレット貸与(常勤)
・カイポケクラブオフ利用可能
・退職積立金制度(2025年4月導入)
・屋内禁煙
・制服貸与
・バイタルセット一式貸与(血圧計・聴診器・パルスオキシメーター・体温計など)
・社用携帯・タブレット貸与(常勤)
・カイポケクラブオフ利用可能
・退職積立金制度(2025年4月導入)
・屋内禁煙
定年
-
試用期間
試用期間3ヶ月(同条件)
応募要件
・正看護師
※訪問看護未経験可、ブランク可
※訪問看護未経験可、ブランク可
歓迎要件
・訪問看護経験者
・在宅医療に興味のある方
・在宅医療に興味のある方
選考プロセス
1.応募
2.書類選考・面接調整
3.面接
4.内定
NsPace Careerよりお気軽にお問い合わせください!
2.書類選考・面接調整
3.面接
4.内定
NsPace Careerよりお気軽にお問い合わせください!
同行見学の可否
-
web面接の可否
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